Працівник М'ясокомбінату, Валашське Мезіржичі – Упаковка Продукції
- 140.0 € / godzinę
- Republika Czeska (Valašské Meziříčí)
1 obserwujący
Bez doświadczenia
Z zakwaterowaniem
Stała praca
Bez języka
Wiza pracownicza
Dla mężczyzn
Dla Ukraińców
Dla Mołdawian
Обов'язки:
• Упаковка готової продукції.
• Нарізка ковбас та шинки на спеціальних машинках.
• Упаковка м'ясних виробів у вакуум.
Вимоги:
• Запрошуємо жінок та сімейні пари.
• Досвід роботи не обов'язковий.
• Документи: обов'язкова наявність чеської візи, тривалого/перехідного побуту або громадянства ЄС.
Умови:
• Графік роботи: зміни по 8-10 годин на день (рідко 12 годин), 5 днів на тиждень (іноді 6).
• Наявні нічні зміни.
• Житло: надається безкоштовно у хорошому гуртожитку або будинку, по 2-4 особи в кімнаті. Дозволяється приїзд з дітьми за умови оплати 6500 крон на місяць.
• Додатково: безкоштовне харчування (обід та перекуси) на заводі, безкоштовна робоча форма. Зустріч кандидатів на вокзалі у місті Валашське Мезіржичі. Локація: Валашське Мезіржичі, м'ясо-ковбасний комбінат. Графік роботи: Зміни по 8-10 годин на день (рідко 12 годин), 5 днів на тиждень (іноді 6). Наявні нічні зміни. Зарплата: 140 крон/год. Середня заробітна плата близько 24-26 тисяч крон чистими. Виплата авансів проводиться щотижня. Житло: Надається безкоштовно у хорошому гуртожитку або будинку, по 2-4 особи в кімнаті. Дозволяється приїзд з дітьми за умови оплати 6500 крон на місяць. Додатково: Безкоштовне харчування (обід та перекуси) на заводі, безкоштовна робоча форма. Зустрічають на вокзалі у місті Валашське Мезіржичі. Документи: Обов'язкова наявність чеської візи, тривалий/перехідний побут або громадянство ЄС.
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
