Робота в Польщі для чоловіків та пар до 55 років | Офіційне працевлаштування | Безкоштовне проживання | Оформлення карти побиту | Кар'єрний зріст
Компанія LG є одним з найбільших виробників дрібних деталей та з'єднань для акумуляторів Tesla, BMW, Jaguar.
Контактний телефон: +380673338305 - Олена (Viber, Telegram, WhatsApp).
ВИМОГИ
чоловіки та пари;
вік 18-55 років;
Віза/біо або будь який паспорт (з печаткою вʼїзду в Польщу, довідкою з Ужонду + PESEL);
хороший зір та слух.
ЗАРОБІТНА ПЛАТА
20 зл/год нетто з сертифікатом резидента України (4500-5400 в міс нетто);
16 зл/год нетто (3900-4600 в міс нетто);
можливість підняття ставки до +3 зл/год нетто, після двох-трьох місяців;
премія в залежності від виконання норм та відсутності пропусків (додатково до основної погодинної ставки.
Можливість податись безкоштовно на Карту Побиту, та залишитись на більш довший термін перебування!
Графік роботи
240-288 робочих годин на місяць;
робота по 12 годин, 4 дні робочих / 2 вихідних (додатково можна виходити у вихідні).
ОБОВ'ЯЗКИ
контроль якості, маркування;
укладання матеріалу на лінію;
монтаж компонентів;
обслуговування машини по обгортці і т.д.;
підтримування чистоти на робочому місці.
Проживання
житло надається безкоштовно (зазвичай в самому Вроцлаві);
працівники живуть в будинках, квартирах;
гарні умови, в кімнаті проживає 3-4 людини;
є все необхідне для життя і відпочинку, WI-FI, холодильник;
сімейні пари проживають разом (по 2 пари в кімнаті);
якщо житло знаходиться в центрі міста тоді працівників возить машина, якщо житло знаходиться близько ходять пішки.
️ ДОДАТКОВІ УМОВИ
Робочий одяг видають на заводі: взуття, комбінезон, рукавички, кепка і маска.
Контактний телефон: +380673338305 - Олена (Viber, Telegram, WhatsApp).
Місце роботи
Biskupice Podgórne (10 км Вроцлав)
Wszystkie oferty od "Europe Service" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 1.3K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.