Обов'язки:
• Робота за верстатом.
• Виробництво ізоляції для автомоторів та різних металевих трубок.
Вимоги:
• Приймаються чоловіки, жінки та сімейні пари.
• Вік до 55 років.
• Можливість працевлаштування без досвіду роботи (всьому навчають).
Умови праці:
• Графік роботи: зміни по 8 або 12 годин, 5-6 днів на тиждень.
• Початок денних змін з 6:00, наявні нічні зміни з 18:00.
Проживання:
• Вартість житла: 6000-6500 крон з людини на місяць.
• Розміщення: квартири або гуртожитки по 2-4 особи в кімнаті.
Доїзд:
• Залежно від розташування житла надається бус або працівники користуються громадським транспортом.
Додатково:
• Наявність їдальні на заводі для харчування.
• Зустріч кандидатів: організована в місті Хомутов або в Празі.
Документи:
• Чеська віза doчасна охрана (тимчасовий захист), чеський тривалий або прихідний побут, громадянство ЄС.
Локація: Зустріч кандидатів організована в місті Хомутов або в Празі.
Графік роботи: Зміни по 8 або 12 годин, 5-6 днів на тиждень. Початок денних змін з 6:00, наявні нічні зміни з 18:00. Зарплата: 170 крон/год для чоловіків, 160 крон/год для жінок. Аванс видається кожного тижня. Житло: 6000-6500 крон з людини на місяць. Проживання у квартирах або гуртожитках по 2-4 особи в кімнаті. Проїзд: Залежно від житла надається бус або працівники їздять на громадському транспорті. Додатково: На заводі є їдальня для харчування. Документи: Чеська віза doчасна охрана (тимчасовий захист), чеський тривалий або приходний побут, громадянство ЄС.
Wszystkie oferty od "Budowa Polska" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 260
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.