В✔АВТОМОБІЛЬНИЙ ЗАВОД GATES LEGNICA WAZNIE : CV do klienta. Spotkanie po zgodzę od Gates. Komunikatywny język polski może być i BEZ (pytać u konsultanta)
✔Wypłata 4300 netto bez nadgodzin
🏙️місто🏙️Леґніца - 78 км від Катовіце
Umowa o pracę - OPERATOR PRODUKCJI
Трудовий договір з можливістю переходу безпосередньо на заклад
🔔Треба працівники: чоловіки Праця від зараз!
✔GATES - Лідер ринку з виробництва високотехнологічних гумових ременів і шлангів для промислового, гідравлічного, сільськогосподарського та автомобільного застосування.
Щомісяця компанія виробляє понад 1 мільйон ременів а також гумові суміші.
робота тільки на верстатах, завантажуючи продукцію в машину. Накладання матеріалу на рулон, потім цей рулон іде на вулканізацію.
ручна робота, ручні навички, оглядають готовий продукт
робота та на комп'ютері та принтері
📆Графік роботи📆
з Пн - Пт, 3 зміни по 8 годин: (6.00-14.00; 14.00-22.00, 22.00-6.00).
💵Ставка💵28.72 - 30,10 zl brutto\година + премія до 570 зл брутто. Є можливість брати надгодини.
Премія - до 480 зл брутто квартальна
Дофінансування на житло – 300 zł.
Оплата нічних змін +20%
Оплата надгодин +50% (робочий день) + 100% (вихідні дні)
⚠️Оплачуваний лікарняний, 2дні на місяць оплачуваної відпустки
📑Надаемо всі необхідні документи для легальної праці а також складаня паперів на карту Побиту
Manpower пропонує широкий пакет преміальних пільг: приватне медичне обслуговування, картку Multisport, групове страхування та низку знижок для співробітників від наших партнерів.
Wszystkie oferty od "Work Hunt +" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 46
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.