Remote Customer Support Job — Start With No Experience
- 1100 $ / na miesiąc
- Azerbejdżan
- 16-10-2026
Bez doświadczenia
Bez noclegu
Stała praca
Bez języka
Paszport biometryczny
Dla mężczyzn
Dla kobiet
Dla obywateli WNP
💬 Менеджер по работе с клиентами
Удалённая работа | Доход от $1200 | Без опыта
В команду требуется менеджер для работы с клиентами в онлайн-чате.
Ваша задача — общаться с клиентами, помогать им с выбором и сопровождать заказ до момента передачи информации администратору.
Опыт не требуется. Перед началом работы предусмотрены обучение и 2 дня стажировки.
Чем предстоит заниматься
- Отвечать на входящие сообщения.
- Вести переписку с клиентами.
- Консультировать по предложениям.
- Подбирать подходящий вариант по запросу клиента.
- Уточнять необходимые детали заказа.
- Согласовывать дату, время и место.
- Передавать готовую информацию администратору.
🕐 График
2/2/2
☀️ 2 дневные смены — 09:00–21:00
🌙 2 ночные смены — 21:00–09:00
🏠 2 дня отдыха
В каждой смене предусмотрены 45 минут на обед и 4 перерыва по 10 минут.
💰 Оплата
От $1200 в месяц
Доход состоит из ставки + бонусов за каждый заказ.
📅 Выплаты — с 10-го по 20-е число каждого месяца.
₿ Оплата — на криптокошелёк.
🎓 Обучение
Сначала — 2 дня стажировки, где вы знакомитесь с рабочими процессами и получаете необходимые инструкции.
После обучения — полноценный выход на работу и поддержка команды.
📌 Для работы потребуется
- компьютер или ноутбук;
- стабильный интернет;
- грамотная письменная речь;
- готовность работать по сменному графику.
📩 Связь
@DavidHR_VelvoraLUX
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 227






