Працівник на кондитерське виробництво Raffaello Raffaello — всесвітньо відомий бренд кондитерської продукції компанії Ferrero. Запрошуємо нових співробітників на упаковку та сортування цукерок Raffaello на сучасну кондитерську фабрику в Празі.
Заробітна плата: Ставка: 195 Kč/год Доплати: надурочні +25% робота у вихідні +40% робота у святкові дні +100% Виплати: чітко з 10 по 15 число кожного місяця на банківську картку. Можливі аванси.
Графік роботи: 5-6 днів на тиждень Тільки денні зміни Зміна I: 07:00-16:00 Зміна II: 14:00-22:00 Обов'язки: Контроль якості упаковки шоколадних цукерок Попереднє зважування продукції Упаковка цукерок у готову упаковку Підготовка продукції до подальшого транспортування Контроль якості готової продукції Робота фізично не складна Знання чеської мови та досвід роботи не обов'язкові, всьому необхідному навчають на місці
Проживання: Безкоштовне проживання від роботодавця Хостел або квартира Кухня та санвузол Холодильник Пральна машина Мікрохвильова піч Посудомийна машина Інтернет Розміщення по 2-3 людини в кімнаті Сімейні пари розміщуються окремо
Додаткова інформація: Офіційне працевлаштування Медичний огляд та інструктаж з охорони праці Медична страховка за рахунок компанії Кожному співробітнику видається робоча форма Робота на виробництві відомої міжнародної компанії Ferrero Допомога координатора на всіх етапах оформлення та роботи У Чехії вас зустрічає координатор, який допомагає з організаційними та побутовими питаннями після приїзду Місце роботи: Прага, Чехія Робимо повний пакет документів для працевлаштування.
По усім питанням звертайтесь за номером - 380 (73) 333-83-79
Wszystkie oferty od "Денис Personal Work" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 557
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.