Працівник складу RHENUS
- 4200-5200 zł (złotych)
- Polska (Poznań)
- 21-06-2022
Працівник складу RHENUS
Логістичний центр RHENUS, який обслуговує різні інтернет-магазини Польщі. Товар: біжутерія, взуття, одяг, годинник, окуляри. Робота не складна, без шумів та запахів у комфортному та сучасному та спеціально обладнаному приміщенні.
Коротко про основне
💵 Заробітна плата 15,44-19,3 зл/год нетто;
📈 Робота 240-280 год/міс;
📜 Віза/біо від 3-х міс;
🤝 Офіційне працевлаштування за договором umowa zlecenia;
🏠 Проживання 350 зл/міс;
📍 м. Swarzędz (13 км Познань).
Подписание договоров будет происходить в офисе в Познани (адрес: Leszczyńska 167, 61-417 Poznań) за следующим планом:
🗂 Вимоги
● віза або біометрія від 3 місяці;
💳 Заробітна плата
● 15,44 зл/год нетто, 19,30 зл/год нетто за сертифікатом резидента.
● Якщо в місяць відпрацьовано 276 годин, до ставки додається 1 зл буде оплата по 16.45 зл.
📈 Графік роботи
● Робота по 8-12 год
● на час розпродажів робота лише у нічні зміни;
● 3 зміни: 6:00-18:00, 10:00- 18:00, 18:00- 6:00.📜 Обовязки
● збір, оформлення замовлень.
🏠Проживання
● 350 злотих оплата за комунальні послуги;
● котеджі з усіма зручностями (кухня, ванна кімната, пральна машинка, інтернет, мікрохвильова піч, посуд, подушки, ковдри), кімнати на 4-6 осіб;
• сімейні пари проживають разом (по 2 пари в кімнаті).
ℹ️ Додаткові умови
● Їдальня: безкоштовно чай, кава, мікрохвильові печі та чайники, їжу треба приносити з собою.
● До місця роботи довезення безкоштовним службовим автобусом.
● 50 зл знімають за одяг (2 футболки),треба мати своє зручне, закрите взуття.
📍 Місце роботи
м. Swarzędz (13 км Познань).
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 2.7K





