Повар — приготування страв у кухонній команді | Польща Офіційно
- 4480–6720 zł (złotych) / na miesiąc
- Polska (Wrocław)
- 12-10-2026
Bez doświadczenia
Z zakwaterowaniem
Stała praca
Bez języka👨🍳 Повар — приготування страв у кухонній команді | Польща Офіційно
Запрошуємо кухарів до команди закладу харчування. Шукаємо організованих працівників, які вміють дотримуватися рецептур, підтримувати чистоту на кухні та готувати страви відповідно до стандартів якості.
🍲 Основні завдання:
• Підготовка овочів, м’яса та інших продуктів.
• Приготування страв за технологічними картами.
• Контроль якості й свіжості інгредієнтів.
• Дотримання рецептури та правил зберігання продуктів.
• Оформлення готових страв перед подачею.
• Підтримання чистоти робочих поверхонь та обладнання.
• Взаємодія з іншими працівниками кухні під час активного обслуговування.
💵 Заробітна плата:
• 28 zł/год нетто.
• Приблизно 4480–6720 zł/місяць нетто залежно від відпрацьованих годин.
📆 Графік:
• 5 робочих днів на тиждень.
• По 8–12 годин на день залежно від завантаженості кухні.
🏠 Проживання:
Роботодавець надає житло. Інформацію про умови проживання та можливі додаткові платежі можна уточнити перед працевлаштуванням.
👨🍳 Вимоги:
• Бажаний досвід роботи на кухні.
• Знання основ кулінарії.
• Охайність, організованість і швидкість.
• Дотримання санітарних норм.
• Уміння працювати в команді.
📌 Остаточний перелік страв, вимоги до досвіду та умови оформлення уточнюються під час співбесіди.
💬 Зв’язок
☎️ Деталі за номером:
+380984350750 Нікіта (Telegram, Viber)
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 390
