Oferta pracy "Младший специалист по этапам ИИ-алгоритма: опыт не обязателен" - Frankfurt nad Menem

БЕЗ ОПЫТА · ОБУЧЕНИЕ · УДАЛЁННО

Опыт работы с ИИ не обязателен: вы ведёте закреплённый этап алгоритма по инструкции, сверяете готовый расчёт и фиксируете итог для команды. Бесплатное обучение занимает до двух недель, затем стажировка оплачивается с первого рабочего дня. Работа удалённая. Напишите HR и обсудите порядок старта.

Telegram-контакт HR: @Froloow_Matvey — Матвей
Достаточно одного сообщения. В рабочие часы HR возвращается с ответом максимум через 20 минут.

▌ Что вы будете делать

• Вести свой этап работы по ИИ-алгоритму по инструкции команды.
• Сверять готовые расчёты и отмечать найденные расхождения.
• Фиксировать результат в таблице по установленной форме.
• Передавать спорные случаи профильной команде.

▌ Кому подойдёт

• Тем, кто начинает без опыта и готов учиться внутри команды.
• Тем, кому комфортны последовательные задачи и работа с таблицами.
• Тем, кто хочет развиваться от простого участка к более самостоятельной роли.

▌ Чему научим и как

• Обучение бесплатное и занимает до двух недель.
• Материалы и порядок работы предоставляет куратор обучения.
• На старте вы закреплены за личным наставником; вопросы разбирают не дольше 30 минут в рабочие часы.

▌ Условия

• Удалённый формат позволяет гибко распределять минимум 2–3 рабочих часа ежедневно.
• Оплата стажировочного времени начинается в день выхода; подготовка для кандидата бесплатна.
• Во время стажировки выплаты проходят каждую неделю.
• Оформление официальное, по договору.
• Ставку, график и дату старта HR согласует с вами на интервью.

▌ Куда можно вырасти

• Сначала — задачи по готовой инструкции с поддержкой наставника.
• Дальше — самостоятельное ведение своего участка работы.
• Потом — подключаться к новым направлениям команды и задачам повышенной сложности.

▌ Чего здесь не будет

• Продаж и клиентских звонков.
• Платного обучения, взносов и неоплачиваемой стажировки.
• Длинного тестового задания до разговора с HR.
• Вопросов о выборе сделок: полномочия остаются у профильных коллег.

▌ Как проходит отбор

01. Пишете HR без резюме.

02. Коротко беседуете с HR; итог узнаёте до конца этого дня.

03. Вместе с HR выбираете подходящую позицию и дату старта.

Напишите HR в Telegram: Матвей — @Froloow_Matvey. HR ответит в течение 20 минут в рабочее время.

Noordt & Co — подбор бесплатен для кандидата; услуги оплачивает работодатель.