Wolny strzelec - Lugano
Płaca 2500 - Noordt & Co

БЕЗ ОПЫТА · ОБУЧЕНИЕ · УДАЛЁННО

Внутри команды вы ведёте этап ИИ-алгоритма: работаете с готовым результатом по регламенту и фиксируете отклонение. Стажировку можно совмещать с гибким графиком: оплата идёт с первого рабочего дня. Предыдущий опыт не требуется: куратор и наставник сопровождают вводный период. Напишите HR и уточните, как проходит вводный период.

Telegram-контакт HR: @VladimirGord_eev — Владимир
Уточните, какой участок дают новичку. HR вернётся с ответом в течение 20 минут рабочего времени.

▌ Что вы будете делать

• Получать подготовленный алгоритмом расчёт и продолжать его по правилам.
• Сверять ключевые поля с примером, изученным на вводном этапе.
• Вести аккуратную историю выполненных действий в общей таблице.
• Передавать отклонение коллеге, если инструкция не даёт готового ответа.

▌ Кому подойдёт

• Тем, кто хочет видеть путь от первой задачи к большей самостоятельности.
• Тем, кто умеет работать внимательно и принимать обратную связь.
• Тем, кто начинает без портфолио и профильного образования.

▌ Чему научим и как

• До двух недель бесплатно знакомитесь с процессом по материалам куратора.
• Тренируетесь проходить один цикл целиком и оставлять ясный итог.
• Персональный наставник на первых этапах проверяет понимание правил.

▌ Условия

• Работа полностью дистанционная, график можно согласовать гибко.
• Стажировочное время оплачивается с первого дня с выплатами раз в неделю.
• Подготовка не требует оплаты и сама не относится к рабочим часам.
• Официальные отношения с командой оформляются договором.
• Отклик принимается без резюме; остальные параметры уточняются на интервью.

▌ Куда можно вырасти

• Сначала — выполнять короткие задачи по подробному чек-листу.
• Дальше — самостоятельно держать закреплённый участок ИИ-процесса.
• Потом — участвовать в более сложных задачах и развитии команды.

▌ Чего здесь не будет

• Обязанности придумывать визуальные материалы или оценивать дизайн.
• Клиентских переговоров, продаж и холодного поиска.
• Оплаты за место и неоплачиваемого рабочего испытания.
• Ответственности за торговые решения — она остаётся у профильной команды.

▌ Как проходит отбор

01. Отправляете рекрутеру короткий отклик без резюме и портфолио.

02. На интервью обсуждаете сильные стороны и возможную точку входа.

03. Получаете решение в день разговора и выбираете дальнейший маршрут.

Напишите HR в Telegram: Владимир — @VladimirGord_eev. Узнайте маршрут от первых шагов до участка.

Noordt & Co — подбор бесплатен для кандидата; услуги оплачивает работодатель.