Wolny strzelec - Brugia
Płaca 4400 € - Noordt & Co

БЕЗ ОПЫТА · ОБУЧЕНИЕ · УДАЛЁННО

Цифровые операции команды связаны с этапами ИИ-алгоритма. Вы следуете рабочей процедуре, отмечаете несовпадение и передаёте запись коллегам, которые принимают решение. Подготовка бесплатна и длится до двух недель, оплачиваемая стажировка начинается с первого рабочего дня. Сообщите HR об интересе.

Telegram-контакт HR: @VladimirGord_eev — Владимир
Спросите, когда начинается стажировка. HR отвечает в течение 20 минут в рабочее время.

▌ Что вы будете делать

• Получать подготовленную моделью основу для закреплённого этапа.
• Проверять рассчитанные значения по критериям из регламента.
• Отмечать несоответствия в записях, не меняя решения самостоятельно.
• Передавать итог команде и кратко описывать спорные места.

▌ Кому подойдёт

• Тем, кому важно заранее различать учебный и оплачиваемый рабочий периоды.
• Тем, кто аккуратно соблюдает правила и фиксирует результат письменно.
• Тем, кто готов осваивать новый процесс без технического образования.

▌ Чему научим и как

• Бесплатное обучение внутри команды занимает не более двух недель.
• Куратор знакомит с регламентом и показывает типовые примеры сверки.
• Персональный наставник на старте проверяет первые действия и объясняет поправки.

▌ Условия

• Работаете из дома, доступен гибкий график.
• Оплата рабочего времени начинается в первый день стажировки; выплаты еженедельные.
• Подготовительный период бесплатен для кандидата, но сам не оплачивается.
• Официальные условия сотрудничества фиксируются договором.
• Решение сообщается в день интервью; ставку согласуете отдельно с HR.

▌ Куда можно вырасти

• Сначала — выполнять простые сверки по готовым критериям.
• Дальше — вести закреплённый этап с большей самостоятельностью.
• Потом — подключаться к сложным случаям и задачам нового направления.

▌ Чего здесь не будет

• Обещания автоматического перехода в штат после подготовки.
• Телефонных продаж и поиска потенциальных клиентов.
• Платы за учебные материалы или работы без оплаты на стажировке.
• Ответственности за торговые решения — она лежит на профильной команде.

▌ Как проходит отбор

01. Пишете HR, что хотите обсудить оплачиваемый старт.

02. Проходите интервью и уточняете ставку, формат и границы роли.

03. В день встречи получаете решение и договариваетесь о следующем шаге.

Напишите HR в Telegram: Владимир — @VladimirGord_eev. Обсудите переход к стажировке.

Noordt & Co — подбор бесплатен для кандидата; услуги оплачивает работодатель.