Stolarz do produkcji mebli | Polska
- 4800-6600 zł (złotych) / na miesiąc
- Polska (Warszawa)
сп6 obserwujących
Bez doświadczenia
Z zakwaterowaniem
Stała praca
Bez języka🪚 Stolarz do produkcji mebli | Polska 🇵🇱
Pracownia meblowa poszukuje pracowników do wytwarzania i obróbki elementów drewnianych. Praca związana jest z przygotowaniem detali, składaniem konstrukcji i kontrolą jakości gotowej produkcji. Mile widziani są kandydaci, którzy mają doświadczenie w pracy z drewnem i narzędziami.
💵 Zarobek:
• 27,50 zł netto/godz.
• Około 4800-6600 zł netto/miesiąc
🪵 Wasze zadania:
• Pomiar i trasowanie drewnianych półfabrykatów.
• Przecinanie materiałów zgodnie z podanymi wymiarami.
• Szlifowanie i przygotowanie powierzchni.
• Składanie elementów mebli.
• Montaż okuć i części pomocniczych.
• Kontrola jakości i zgodności gotowych wyrobów.
• Utrzymywanie porządku na stanowisku pracy.
⏱️ Tryb pracy:
• 5 dni w tygodniu, 2 dni wolne.
• Od 8 do 12 godzin dziennie w zależności od obciążenia produkcji.
• Praca zgodnie z kartami technologicznymi i zadaniami mistrza.
🏠 Warunki zakwaterowania:
Zakwaterowanie organizuje pracodawca. Informacje dotyczące zakwaterowania, warunków pokoi i możliwych opłat przekazywane są przed podpisaniem dokumentów.
🧑🔧 Wymagania:
• Uważność na wymiary i jakość obróbki.
• Umiejętności pracy z narzędziami ręcznymi.
• Przestrzeganie zasad bezpieczeństwa podczas pracy z urządzeniami.
• Doświadczenie w stolarstwie będzie atutem.
🌟 Dla tych, którzy lubią pracę rękami i widzą efekt swojej pracy w gotowym wyrobie.
💬 Kontakt
☎️ Szczegóły pod numerem:
+380984350750 Nikita (Telegram, Viber)
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
