Пакувальник/Сортувальник на склад косметики у Брно (без важких коробок)
- 230.0 € / godzinę
- Republika Czeska (Brno)
1 obserwujący
Bez doświadczenia
Bez noclegu
Stała praca
Bez języka
Wiza pracownicza
Dla kobiet
Dla Ukraińców
Dla Mołdawian
Опис вакансії:
Запрошуємо чоловіків, жінок та сімейні пари на склад косметики у місті Брно. Досвід роботи не вимагається. Можливе працевлаштування неповнолітніх за наявності власного житла або з повнолітніми супроводжуючими.
Обов'язки:
- Робота зі сканером та на лінії.
- Сортування та пакування продукції (відсутність важких коробок).
Вимоги:
- Наявність чеської візи, дозволу на проживання (побуту), робочої карти, студентської карти або громадянства ЄС.
Умови праці:
- Локація: Брно, склад косметики.
- Графік роботи: зміни по 8 та 13 годин, 5-6 днів на тиждень. В середньому 200-280 годин на місяць. Робота переважно в денні зміни.
- Житло: 7000 крон на місяць з людини (відраховується із заробітної плати). Проживання по 2-4 особи, сімейним парам надається окрема кімната.
- Проїзд: до місця роботи організований безкоштовний довіз службовим автобусом.
Локація: Брно, склад косметики.
Графік роботи: Зміни по 8 та 13 годин, 5-6 днів на тиждень. В середньому 200-280 годин на місяць. Робота переважно в денні зміни. Зарплата: Від 150 до 230 крон/год (залежить від продуктивності). Середня заробітна плата 33-45 тисяч крон. Аванси щотижня. Житло: 7000 крон на місяць з людини (вираховується із заробітної плати). Проживання по 2-4 особи, сімейним парам окрема кімната. Проїзд: Довіз до місця роботи службовим автобусом безкоштовно. Документи: Чеські візи та побути, робочі карти, студентські карти, громадянство ЄС.
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
