Для женщин! Шоколадная фабрика. Польша.
- 2700 zł (złotych)
- Polska (Wrocław)
Возраст: до 55 лет. Хорошее здоровье и отсутствие вредных привычек
Работники без особых квалификаций, но если есть опыт работы на подобном предприятии, то это будет большим преимуществом.
Ставка 11 злотых / нетто в час, для усердных работников ставка может подняться до 12 злотых нетто в час. Предприятие заинтересовано в долгосрочных работниках. Выплата 10 числа каждого месяца на банковскую карту.
Для работы нужна рабочая польская виза от 5,5-6 месяцев.
Ловкость, выносливость, добросовестный подход к исполнению своих обязанностей.
Виды работ: работа в кондитерской отрасли на производственном заведении ARKADIA (соучредителем польского заведения является известная немецкая фирма Argenta Schokoladenmanufaktur. Производство продукции из шоколада, упаковка шоколадных изделий, сортировка по размерам, изъятия изделий из форм, наклеивания этикеток, стикеровка тому подобное.
Работа несложная, не требует аналогичного опыта, главное - желание к учебе и работе.
Жилье: работодатель предоставляет жилье вблизи заведения труда. В комнате по 3-4 человека, есть кухня, ванная комната. Оплата проживания - 250 злотых / месяц. Питание: за счет работника.
Рабочая одежда: работодатель выдает рабочую одежду.
Вид трудоустройства: Официальное трудоустройство по UMOWA ZLECENIE. Все работники проходят процедуру обязательного медосмотра, открытие банковского счета. К работе приступают через 3-5 дней после приезда (в зависимости от готовности документов). Работодатель отвозит на место работы. Есть украиноязычные кураторы).
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
