РАБОТА НА ЛОГИСТИЧЕСКОМ СКЛАДЕ ID Logistics
РАСПОЛОЖЕНИЕ: 66-340 Nowa Niedrzwica (город находится между Зеленой Гурой и Гожувом Великопольским)
ГРАФИК РАБОТЫ И ЗАРПЛАТА:
-работа по 12 часов в 2 смены 6-18,18-6 (в месяц 250 часов работы)
- 5-7 дней в неделю, график делает начальство и выдает каждому на месяц. Могут попросить выйти и в воскресенье тех, кто захочет.
ТРЕБОВАНИЯ:
-Мужчины, женщины и пары до 50 лет
-Виза или био
-наличие сан книги польской (можно оформить по месту - стоимость 150 зл, оплата снимается с зарплаты)
ОБЯЗАННОСТИ:
Работа на комплектации заказов со сканером на складе. Товары идут для Амазона разнообразные сеферы e-commerce, включая продукты питания. Температура на работе обычная комнатная. Много надо ходить.
ПРОЖИВАНИЕ:
Предоставляем проживание в Skwierzyna. Комнаты на 2-4 человека. Есть вай фай, постель предоставляют. Кухня со всем необходимым. Есть несколько комнат для пар на 2 человека. Фирма организует бесплатный доезд для работников от жилья до работы. За проживание и доезд в сумме снимают 250 зл в месяц (+налог).
ОФОРМЛЕНИЕ:
Работать будете по договору Umowa zlecenie
ВАЖНО:
-Есть возможности взять аванс
-когда вы работаете как студент и получаете ставку брутто в полном размере с вашей заработной платы не высчитывается налог, поэтому нет страхования ЗУС от работодателя
- для кандидатов с Украины оплата 50 зл за оформление документов может быть на украинский или польский счёт
- для тех, кто в Польше оплата происходит сразу по приезду
Wszystkie oferty od "Grupaprogres Wroclaw" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 5.2K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.