Рабочий на производство деталей для автомобиля KONGSBERG
- 3800 zł (złotych)
- Polska (Gdynia)
Мы ищем кандидатов для Работа в Польше на склад/завод требуются МУЖЧИНЫ ЖЕНЩИНЫ СЕМЕЙНЫЕ ПАРЫ, готовы рассмотреть кандидатов БЕЗ опыта работы, предоставляем проживание.
Обязанности:
Отдел производства автомобильных ковриков (матов): работа за столом с подсветкой с накладным шаблоном для установки нагревательных проводов в рубцы (мать) до автомобильных сидений. Проверка шаблонов. Маркировка места на коврике, где должны быть припаяны провода. Отдел производства кабелей: работа с использованием производственных машин для вырезания ведущих кабелей. При исполнении обязанностей работники используют шаблоны и инструкции (например описание цветов кабелей английском языке). К основным должностных обязанностей входит: реализация и регистрация почасовых / суточных целей, заказанных работодателем. Почасовая / ежедневная отчетность о результатах и проблемы (разногласия), возникающие на производстве, включая нехватку.
Для получения мгновенного ответа - звоните или напишите Нам на Viber - и мы проконсультируем Вас:
+38 (067) 33 99 598 Игорь (Viber)
Зарплата:
- ставка - 11 злотых нетто/час
График работы:
- минимум 200 часов/месяц;
- 2 смены по 12 часов (6:00-18:00, 18:00-6:00);
- работа постоянная - не сезонная
Проживание:
- оплату за проживание компенсирует работодатель;
- расстояние до места работы - около 8 км (15 мин автобусом);
- проезд до места работы обеспечивает работодатель
Оформление:
- официальное оформление по Umowa zlecenia;
- работники проходят медосмотр и инструктаж по охране труда;
- работодатель предоставляет новую рабочую одежду;
- работник имеет возможность приобрести обед на месте работы - 10-14 злотых
Требования:
- работа стоячая, обязательно отсутствие проблем с опорно-двигательной системой (отсутствие болезней хребта);
- хорошая моторика рук (поскольку работа с мелкими элементами);
- знание польского языка будет дополнительным преимуществом;
- удовлетворительное состояние здоровья
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 5.1K






