Pracownicy do produkcji dywaników samochodowych Orsa-Moto
- 3500-5500 zł (złotych)
- Polska (Łódź)
Darmowe oferty pracy | Bez doświadczenia i znajomości języka | Oficjalne zatrudnienie | Darmowe zaproszenia do pracy Karty Pobytu | Wojewody | Pesel viber\ 068-988-65-87
Fabryka produkująca dywaniki samochodowe
Zadzwoń napisz tel\viber 068-988-65-87
Miejsce pracy - OZORKÓW Ozorków (30 km od Łodzi)
Miejsce zamieszkania* - Ozorków Ozorków (30 km od Łodzi)
Wymagane* - Mężczyźni, Ukraina, Białoruś, Mołdawia
Wiek - 18-55 lat (praca ręczna)
Typ zatrudnienia - Umowa zlecenie
*Obowiązki pracownika*
- Praca przy produkcji dywaników samochodowych:
- obsługa maszyn produkcyjnych,
- ręczne uzupełnianie materiałów,
- drobne prace porządkowe.
- Praca fizycznie lekka
*Czas pracy* 8-12 godzin,
Harmonogram
Jeśli praca 12 godzin, harmonogram od 6.00-18.00; 18.00-6.00
Jeśli praca 8 godzin, harmonogram od 6-14: 14-22: 22-6
5-6 dni w tygodniu. Zmiany dzienne i nocne
Możliwość pracy po 8 godzin
Stawka za godzinę* ️ - 24.60 zł netto za godzinę
Pomagamy w uzyskaniu statusu studenta do 26 lat
Stawka studenta - 30.50 zł netto za godzinę
*Opłata za zakwaterowanie* - 400 zł (dodatkowa dopłata za własne zakwaterowanie)
Dodatkowa dopłata za własne zakwaterowanie 200 zł
Oddzielny pokój dla par
Zakwaterowanie w pokoju po 2-3 osoby
*Zaliczka dla pracowników* - po 2 przepracowanych tygodniach 300 zł
Dodatkowe koszty - odzież i obuwie na koszt pracodawcy
Jeśli wymagana jest komisja lekarska, to na koszt pracodawcy
Korzystając z usług naszej firmy otrzymujesz:
- darmowe oficjalne zatrudnienie
- wykonywanie wszystkich dokumentów niezbędnych do legalnej pracy w Polsce
- dobór oferty pracy
- wsparcie na każdym etapie współpracy
- osobisty menedżer 24/7
- koordynator, który pomoże przy formalnościach, otwarciu konta bankowego, zakwaterowaniu w Polsce
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 9.4K
