Працівник складу Jeronimo (Польща)
- 35000 hrn.
- Polska (Lubin)
- 02-08-2022
Працівник складу Jeronimo
Працівник складу при комплектації товару від супермаркету Biedronka.
Коротко про основне
Заробітна плата 17-25 зл/год нетто (5000 zl - 8000 zl нетто/міс);
Робота по 8-10 год
Офіційне працевлаштування за договором Umowa Zlecenie;
Проживання безкоштовно
Gdańsk, Kostrzyn, Sląska,GORZÓW,PAŻNIEW,LUBIUN
ЗАРОБІТНА ПЛАТА
● перший місяць ставка 17 зл нетто, з другого місяця працівник переходить на акорд, якщо виконує норму 100% ставка 25 zł netto. Чим вища продуктивність працівника щодо виконання норм, тим вища ставка!
● Середня зарплата 5000 zł netto, працівники з досвідом заробляють до 8000 zł netto.
● 30 хвилинна оплачувана перерва.
Графік роботи
● позмінний графік роботи 2 змінна
● по 8-10 годин в день, зазвичай дають робити наднормові години
● 220 - 280 робочих годин в місяць.
ОБОВ’ЯЗКИ
● комплектація товару згідно з замовленнями, використання сканера;
● підтримання порядку і чистоти в складі.
Проживання
● проживання безкоштовне
● працівники живуть в будинках, квартирах;
● гарні умови, в кімнаті проживає 3-4 людини;
● є все необхідне для життя і відпочинку, WI-FI, холодильник;
ДОДАТКОВІ УМОВИ
Працівники отримують безкоштовний робочий одяг
Працівники отримують безкоштовний обід (складається з першої страви і другого + чай).
Санітарна книжка (може бути українська), якщо немає є можливість зробити на місці.
Також є можливість для людей з досвідом карщика, пройти курс і скласти екзамен на UDT. Після отримання сертифікату, ставка 18 зл нетто! Місця і локації з даною можливістю потрібно уточнювати!
📍 Місце роботи
Gdańsk, Koszalin, Kraków, Kostrzyn, Grudziądz,Ruda
Контактний телефон: +380673334039 Марія(Viber/Telegram)
Ліцензія міністерства соціальної політики України 223 від ТОВ «Європа сервіс Україна»
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 3.3K





