Oferta pracy "ЗАВОД HUTCHINSON: ВИГОТОВЛЕННЯ ГУМОВИХ ЕЛЕМЕНТІВ ДО АВТОМОБІЛІВ" - Łódź

ПРЯМИЙ ПРАЦЕДАВЕЦЬ. ЗАВОД HUTCHINSON: ВИГОТОВЛЕННЯ ГУМОВИХ ЕЛЕМЕНТІВ ДО АВТОМОБІЛІВ

Запрошуємо на роботу: чоловіків, жінок та сімейні пари (за індивідуальним погодженням), від 21 до 50 років.

Місто праці та оформлення: Лодзь.

Зарплата: середньомісячна заробітна плата становить:

Finishing, Трансмісійні ремені:

- працівник виробничої лінії - 3385,00 злотих брутто

Екструзія:

- працівник виробничої лінії - 3570,00 злотих брутто

Від 01.08 підвищується ставка:

- працівник лінії: 3450,00 злотих брутто + премії,

- працівник екструзійного відділу: 3760,00 злотих брутто + премії

Премія місячна:
150,00 зл/брутто премія за відвідування,
130,00 зл/брутто мотиваційна премія,
56 нічних годин в місяць за роботу в три зміни 200,00 злотих брутто.

Надгодини: в дні робочі додаток + 50%, субота - 100%, неділя - 200 % (подвійна плата).

Якщо будуть нагодини (+50% в дні робочі, 100 %- суботи, 200 % - неділя і свята) тоді відповідно заробітна плата буде більша. Але також не завжди є можливість працювати в надгодини.

Графік роботи: графік роботи залежить від відділу на якому працює працівник.

На обслуговуванні лінії 4-х бригадна система роботи: 4 дні в першій зміні (05:45-13:45) один день вихідний, 4 днів в другій зміні (13:45-21:45) один день вихідний, працюють 4 дні в нічних змінах (21:45-05:45) два дні вихідних завжди після нічних. Також робочий день може випадати й на суботу, і на неділю. Якщо працівник працює в такому графіку тоді є можливість отримати додатково +550,00 злотих брутто за повний відпрацьований місяць.

На відділі екструзії робота з понеділка по п'ятницю в три зміни: 05:45-13:45, 13:45-21:45, 21:45-05:45. Кожного тижня інша зміна.

Проживання: для працівників надається хостел, в кімнатах орієнтовно проживає 3-5 осіб. Поруч є магазин, аптека. Вартість проживання оплачується наполовину, 50% оплачує працівник, 50% роботодавець. Розмір дофінансування на житло становить 14,00 зл/день брутто. Якщо в працівника є пропуски - він не отримує дофінансування за ті дні, які пропустив. Якщо працівник проживає на власному житлі, він так само отримує дофінансування 14,00 зл/день брутто. За місяць 31x14 = 434,00 зл брутто. Дофінансування надається перших пів року (182 дні).

До роботи потрібно діставатися самостійно міським транспортом (автобуси, трамваї).
Роботодавець надає дофінансування на транспорт – 130,00 зл. брутто на місяць.

Обов’язки:

- чоловіки, жінки - обслуговування машин;

- жінки - контроль якості, зачистка і пакування готової продукції.

Додаткова інформація:

- обов’язковою умовою є бажання податись на карту побиту. Після першого-другого місяця праці, можна складати документи на карту побиту (оплата 450,00 зл + 50,0 зл + вартість фото = близько 520,00 зл.);

- медична опіка в Medicover Medical Center за 1,00 зл. (приватний і сучасний центр).

- медичне страхування життя (PZU);

- спортивна карта - Multisport за 37,00 злотих брутто (можливість ходити безплатно, наприклад до тренажерного залу до FitFabric або на басейн 2 год безоплатно - Aquapark Fala);

- купони на свята - новорічні та великодні (навіть до 600,00 зл. Нетто);

- можливість рекомендувати працівника і заробляти - polecenia - премія до 800,00 зл. брутто за особу;

- дофінансування на дитячий садок (до трьох років) – 70,00 зл. на місяць;

- дофінансування на дитячий табір (до 16 років) – 1000,00 зл. раз на два роки;

- можливість оформлення позики;

- не має можливості отримувати авансовий платіж;

- на виробництві є шум (до 84 дб), відчутний запас гуми та каучуку, на формах (машинах) є підвищена температура, влітку, тоді на всьому виробництві спекотно;

- необхідні речі для проживання: посуд, постіль, кухонний інвентар надається. По бажанню працівник може звісно з собою мати власні речі;

- необхідно взяти з собою трудові книжки, дипломи. Вища освіта (8 років стажу). Якщо буде стаж праці понад 10 років, тоді буде можливість мати додатково 6 днів планової відпустки (20 днів + 6 днів = 26 днів). Навчальні документи необхідно мати з польським перекладом.

Вимоги до кандидатів:

- відсутність проблем зі здоров'ям;

- зріст: чоловіки мінімальний зріст - 165 см, жінки - 160 см;

- знання польської мови не вимагається;

- досвід праці не потрібний. Всього навчають;

Вид трудового договору: Umowa o pracę na czas próbny (підписується з працівником спочатку на 3 місяці, а потім на рік).

Необхідні документи: наявність візи або біометричний паспорт (3міс.). З території України можливе працевлаштування з документами від 3-ьох місяців. З території Польщі, кожні документи розглядаються в індивідуальному порядку.