Работа на складе игрушек, детской одежды и товаров для мамочек до 60 лет NT
- 3800 zł (złotych)
- Polska (Łódź)
Работа на складе игрушек, детской одежды и товаров для мамочек до 60 лет NT
ОБЕД
Полноценный обед каждому сотруднику по коду через приложение. 1 раз на смену. Полностью бесплатно.
Один раз за сммену - бесплатный чай и кофе.
Ставка:
- 14,45 зл/час нетто,
- кандидаты до 26 лет получают ставку выше, есть возможность оформится как студенты и получать 20,00 зл нетто в час
График роботы:
- Работа по 8часов.
- Дней в неделю
- СМЕНЫ 6:00-14:00, 14-22:00, 22-6:00
- можно брать над часы. (кто берёт над часы, то после работы до езда нет)
Обязанности:
- комплектация заказов для интернет магазинов и стационарных магазинов (детская одежда, игрушки, автокресла, подушки для беременных и другое)
- упаковка товаров для интернет магазинов (в коробку или конверт)
- выкладка товара на полки по отделам - работа со сканером (польский, русский и англ языки)
- сбор товаров с полок по отделам - работа со сканером (польский, русский и англ языки)
- Есть отделы связаны с работой при столах и есть отделы связаны с ходьбой на складе и сбором заказов
- Работа не тяжёлая и не на скорость
ПРОЖИВАНИЕ:
- Предоставляем в домах или хостелах, комнаты по 3-4 человека в Лодзи или пригороде Лодзи (иногда попадаются 2-ярусные кровати с возможностью позже поменять жильё)
- За проживание снимают с зарплаты 250 зл.
- От жилья до работы все ходят пешком (до 1,5 км - 30 мин) или на автобусе бесплатном от склада.
- Если кандидат не выходит на работу без уважиельной причины - снимается всё равно 250 зл.
- Eсли своё жильё у кандидата - доезд за свой счёт. За своё жильё фирма доплачивает 250 зл брутто (ок. 200 нетто)
- Транспорт городской доходит до остановки, откуда 35 мин пешком до склада.
viber: +48576411169
whatsapp, tel: +380952236629
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 398




