Описание вакансии
Вакансия бесплатная
Работник производства хлебобулочных изделий
Работа с готовой продукцией
Мужчины, женщины, семейные пары
Место работы: Город Осташево (15 км от Торуня)
Работа в пекарне, которая поставляет свою продукцию (хлебо-булочные изделия а так же сладкую выпечку) в такие магазины как Żabka i Biedronka.
ВИД РАБОТЫ:
Есть два места работы: Наши сотрудники, на данный момент будут только в г.Осташево (пекарня), но при острой необходимости, могут перевести не на долго на второй цех.
1)Пекарня в г.Осташево (15 км от Торуня) . Обязанности:
УСЛОВИЯ:
Ставка : 14,91 зл в час нетто . В среднем 2600 - 3300 зл в месяц. Для молодежи до 26 лет - 15,91 зл в час нетто.
Средняя зарплата в месяц 3 200 зл\ 23 000 грн. нетто на руки.
Жилье: БЕСПЛАТНО! Дома и квартиры со всеми удобствами. По 2-3-5 человека в комнате. По 5 -7 человек на 1 кухню и туалет. При себе обязательно иметь постельное белье и личную посуду.!!!! На жилье выдают только кастрюли, одеяло и подушку.
Автобус c Торуня едет по улице Grudządzkiej.
Проезд до места работы: БЕСПЛАТНО!
Есть несколько вариантов жилья. 1) 20 - 25 мин пешком. 2) доезд рабочим автобусом бесплатно (общее время около 60 мин) 3) доезд рабочим автобусом бесплатно с города Торунь (автовокзал)
Рабочая одежда выдается БЕСПЛАТНО! Обувь нужно иметь свою, удобную, с закрытым носком (кроссовки, Kroksy...)!!!
Работникам выдают собственную продукцию БЕСПЛАТНО!
График: по 8 - 10 часов (редко но бывает по 12) дневные и ночные смены. В среднем 240 -260 часов в месяц.
Требования:
- Для работы, необходима санитарная книга стоимость 150 злотых, с вычетом из первой зарплаты.
- Хорошая физическая форма.
- Возраст до 55 лет (могут быть исключения). Уточнять у координатора
Внимание!!!! На процессы распределяет бригадир в зависимости от потребностей производства! Также могут быть другие процессы.
Для всех сотрудников обязательно наличие PESEL
Приезд и оформление .
Автобус едет по улице Grudządzkiej
Wszystkie oferty od "Respect Personal" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 2.6K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.