Бесплатная работа в Польше для заробитчан !!!
- 1500 $
- Polska (Warszawa)
ВАРШАВА, ОПОЛЕ, КРАКОВ, БЕЛОСТОК, ЖЕШУВ, СОСНОВЕЦ, БЕЛЬСКО - БЯЛА и пригороды.
Очень много часов работы!
Можно хорошо заработать в этот карантинный период, когда люди делают покупки онлайн.
Компания DRYF sp. z o.o набирает персонал для известной в Польше почтовой компании InPost! Берем парней, можно без опыта, по биометрии/визе.
?Заработная плата – 3400 - 3800 злотых в месяц.
Обязанности: сортировка писем, посылок, стикеровка и сканирование почты (InPost).
Условия работы:
- 16,5 зл /час netto (15,5 нетто ставка + премия до 1.2 зл нетто в час за посещаемость).
Всего в среднем от 220-230 часов работы в месяц.
- 10 часов работы в день, 5 дн/нед. Возможны доп.часы!
- только вечерние, ночные смены.
?Комфортабельное жилье + доезд до работы обеспечивает работодатель, оплата 400 злотых в месяц с зарплаты.
Аванс - через 2 отработанных недели.
Вакансия бесплатная!
Наши услуги:
• Оформляем все необходимые документы для легальной работы.
• Оформление виз и анкет в посольства и визовые центры;
• Оформление медицинской страховки в лучшей страховой компании Украины;
• Приглашения, разрешения на работу и другие сопутствующие документы;
• Кураторство и сопровождения на протяжении всего периода работы;
• Оформление Финских сертификатов
Более детальную информацию можете узнать по телефону.
Телефон:
+380508255216 (Viber)
+380967388628
Соц.сети:
http://bit.ly/2VECkpy
Так же занимаемся транспортными перевозками, доставкой посылок по Европе, выезд ежедневно.
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 2.5K






