Работники в 4* отельный комплекс на берегу моря(Повар) в Колобжеге
- 21.5 zł (złotych)
- Polska (Kołobrzeg)
1 obserwującyОписание вакансии
Повар (ставка 20.00 зл/нетто)
До 26 лет- 21.50 зл/нетто :
Средняя зарплата/месяц- 3500- 5000 zł (25 000- 35 000 грн)
- приготовление блюд местной и европейской кухни
Требование: польский на разговорном уровне , опыт работы поваром, желание длительного сотрудничества
Для мужчин:
Завхоз (ставка 16.50 зл/нетто)
До 26 лет- 17.50 зл/нетто :
Средняя зарплата/месяц- 3500- 4000 zł (25 000- 28 000 грн)
- замена лампочек, починка мелких неисправностей, помощь горничным и работникам отеля по требованию
Требование: польский на уровне понимания, минимальный опыт работы, желание длительного сотрудничества
УСЛОВИЯ:
3х разовое питание - бесплатно!
Два раза питание во время перерывов, ужин в 21.00 - можно приехать автобусом ( если закончился рабочий день)
График работы: по 12 часов. После месяца отработки, возможны ночные смены.
Жилье: 150-200 злотых с вычетом из зарплаты! Квартиры и хостелы со всем необходимым, по 2 -3 человека. Семейные пары живут отдельно.
Медкомиссия + сан. книжка: 160зл с вычетом из зарплаты.
Спецодежда: На первое время нужно иметь свою одежду.
Для всех темный низ и темная, закрытая обувь! Для поваров, помощников на кухне и для горничных, иметь свою футболку, однотонную! Официантам нужна белая рубашка!
Транспорт до места работы: городской проездной до 100зл/мес
ТРЕБОВАНИЯ:
Для поваров и официантов - пробы перед принятием на работу.
Виза 5+/ либо биометрия с обязательной подачей на карту побыта
Возраст до 50 лет.
Пол: женщины, мужчины и семейные пары
Обязательное понимание польского языка для горничных, для всех остальных на коммуникативном уровне.
Для всех сотрудников обязательно наличие PESEL
Приезд на оформление в город Слупск.
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 1.5K
