Основная информация:
Ставка: 15.00 – 19.70 зл/час (нетто);
Зарплата: 4200 – 5500 зл/месяц (нетто);
График: 6 дней по 12 часов в 2 смены;
Наработка: 280 часов в месяц;
Договор: Umowa Zlecenie;
Проживание: 300 злотых;
Требуются: мужчины и женщины до 55 лет;
Месторасположение: Польша, Gostycyn (100 км от Гданьска).
Ставка:
• 15.00 зл/час (нетто) – базовая ставка;
• 19.70 зл/час (нетто) – для студентов.
График:
• Пн – Сб по 12 часов в 2 смены;
• 1 смена: 06:00 – 18:00;
• 2 смена: 18:00 – 06:00;
• 280 часов в месяц.
Обязанности:
• Упаковка изделий из шоколада (конфеты, пирожные);
• Участие в производстве различных сладостей;
• Поддержание чистоты на рабочем месте;
Проживание:
• Жилье предоставляется в хостелах или общежитиях в хороших условиях и всем необходимым для комфортного проживания;
• По 3 – 5 человека в комнате;
• Стоимость жилья – 300 злотых в месяц (из зарплаты);
• Просьба брать свое постельное белье;
• Доплата за свое жилье – 200 злотых в месяц.
Дополнительно:
• Стоимость проезда – 50 злотых в месяц (с водителей не будут снимать). После ночной смены — бесплатный доезд;
• Очень хорошие условия работы и коллектив. В цеху приятный запах. Температура помещения от +17 до +19 (не жарко и не холодно);
• Рабочая одежда выдается бесплатно (халат, шапка, перчатки, маска);
• Медосмотр – 200 злотых (из первой зарплаты);
• Есть возможность оформления Карты Побита.
Бесплатная консультация: 380991473990 (Viber/Telegram/WhatsApp) — Владислав.
Just Work: Лицензированное кадровое агентство по трудоустройству за границей. Лицензия №1024. ООО «Джаст Ворк Украина».
Wszystkie oferty od "Just Work" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 2.2K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.