Работники на склад одежды Lacoste/ М, Ж, ПАРЫ до 55 лет/ от 13.60 злотых
- 3700 zł (złotych)
- Polska (Województwo łódzkie)
- 29-08-2020
Работники на склад одежды Lacoste/ М, Ж, ПАРЫ до 55 лет/ от 13.60 злотых в час/ 3700 зл в месяц/ Бесплатное жилье/Лодзь
Контакты:
Телефон +38 067-809-21-05
Вайбер +38 067-809-21-05
Официальное трудоустройство на Umova o Zlecenie.
Трудоустройство только по рабочим визам. По биометрии или картам побыта работодатель не набирает. Если у Вас нет рабочей визы, то мы сделаем все нужные документы за 2 недели.
Оплата труда:
- 13.60 злотых в час чистыми минимально
- 13,60зл / ч нетто за первые 160 ч / мес
- 14,55 зл нетто / ч за каждый следующий час более 160 ч / мес
- надбавка 0,8 зл для работников до 26 лет
Обязоности:
- Упаковки одежды с полок склада до боксов. Другой отдел – комплектация заказов согласно списку.
График работы:
- рабочая смена 12 часов 5 дней в неделю + можно брать дополнительные часы при желании
- гарантировано минимум 240 рабочих часов в месяц
Дополнительная информация:
- Бесплатное жилье за счет работодателя, по 2 -3 человека в комнате
- Для семейных пар предоставляют отдельное жилье
- Путь до работы бесплатно на рабочем автобусе
- Выдача новой рабочей одежды
- Возможность покупать бракованную продукцию со скидкой 50%
- В Польше Вас встречает наш координатор, который помогает со всеми нюансами по оформлению
Лицензия министерства социальной политики Украины
№223 від 15.02.2019
ООО „Европа сервис Украина”
Контакты:
Телефон +38 067-809-21-05
Вайбер +38 067-809-21-05
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 3.2K





