Производство упаковочных пакетов
- 4000 zł (złotych)
- Polska (Warszawa)
Производство упаковочных пакетов
Производство упаковочных пакетов, упаковка продукции в картоны и на палеты, обслуживание работающих машин, контроль процесса производства.
Мы предлагаем
- С первого по четвертый месяц 15,91* зл./час нетто;
- После четвертого месяца возможно повышение за опыт и стаж работы согласно таблице выше.
- В дополнение к обычной почасовой ставке – компания также предоставляет бонусы до 1500 злотых (в среднем 600 злотых), каждый месяц, для сотрудников которые ответственно подходят к работе и выполняют норму !
- Работа 21 день/месяц;
- Рабочий день 12 часов;
- Работа в 2 смены ( 6-18, 18-6 );
- Жильё: 500 зл/месяц ( от 252 часов/месяц);
- Даем аванс.
Ваши основные задачи
- Контроль и постоянный надзор за работой промышленных машин;
- Поиск и устранение ошибок на автоматической производственной линии;
- Приготовление материалов, необходимых для производства;
- Контроль качества на производственной линии;
- Поддержание порядка на рабочем месте;
- Свободное владение польским;
- Контракт минимум на 6 месяцев;
- Мы бесплатно оформляем документы для карты побыту.
Требуем от вас
- Свободное владение польским;
- Опыт работы на производственных машинах;
- Хорошее зрение;
- Приветствуется опыт работы на резательных станках (каких-либо);
- Готовность к работе на 12-часовых сменах;
- Мужчины и женщины от 25 до 55 лет;
- Рабочая виза (D05 или D06) на минимум 1 месяц;
или - Биометрический паспорт-безвиз на 1 месяц.
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.






