Cклад одежды
Pruszków ( 20 км от Варшавы)
Ставка- 19 зл нетто в час
Ставка для СТУДЕНТОВ до 26 лет – 21 нетто
Тип договора - умова злецения
График работы : 12 часов в день ,5 дней в неделю (есть дневные и ночные смены)
Возраст : максимально 55 лет ( кандидатов старшего возраста согласовуем только с опытом работы и с минимальным знанием ПК, так же в хорошей физической форме)
NO LIMIT Pruszków
С 06.01.2023р по 15.01.2023р, макс. 22.01.2023 склад будет работать 24 часа в сутки, поэтому смены в течение этих 2-3 недель могут меняться - менеджер будет держать вас в курсе. После 22.01.2023 склад будет работать стандартно в 3 смены, без ночей:
06:00 - 18:00
08:00 - 20:00
10:00 - 22:00
Обязанности:
Перемещение коробок
Упаковка коробок
Сбор товара
Размещение товаров на полках и вешалках
Сбор товаров с полок и стеллажей
Распаковка товара и переупаковка картона
Комплектация заказа
Упаковка одежды
Маркировка одежды
Готовность к работе на ногах(но нет постоянного хождения, много работы стоячей)
Работа на компьютере
Бесплатное проживание. Проживание в Pruszków и Piastów.
Доезд 200 злотых
В хостеле есть все условия для нормальной жизни и отдыха
Вашим оформленням буде займатись кадрова агенція EuroPracya, яка приймає одноразову передоплату за консультаційні послуги в розмірі 1000 гривень (125 злотих).
Ми тримаємо з Вами зв'язок від першого контакту, до поки ви не отримаєте свою першу зарплатню на новій роботі. Компанія має відгуки та на ринку праці вже не перший рік.
Компанія має ліцензію від Міністерства Соціальної політики України N925 від 11.06.2019
Wszystkie oferty od "Marina EuroPracya" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 2.1K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.