ІНФОРМАЦІЯ ПРО ЗАВОД:
Superior Industries Production Poland Sp. z o. o. є другим за величиною світовим постачальником алюмінієвих дисків для легкових автомобілів та одним із найвідоміших постачальників продукції Більш детально з діяльністю компанії можна ознайомитись на сайті – https://www.supind.com/
ВІДДІЛ ШЛІФУВАННЯ-ПОЛІРУВАННЯ (вага дисків 18-27 кг)
На данному процесі працівники в ручну шліфують, полірують вже готові диски. Метал м’який, не дає іскор, тому робота вимагає бережного виконання. Диски мають температуру близько 40 градусів, працюють в рукавицях. Важливо вміти користуватися штангенциркулем, який необхідний для цієї роботи. Відео: https://www.youtube.com/watch?v=tkKtKQDpHbk&feature=youtu.be
УМОВИ РОБОТИ:
ВІДДІЛ ШЛІФУВАННЯ-ПОЛІРУВАННЯ та ВІДДІЛ ЛАКУВАННЯ - ЗАВІШУВАННЯ ДИСКІВ (МЕХАНІЧКА ОБРОБКА)
• Оплата – 13.47 злотих нетто /год (до 140 відпрацьованих годин на місяць)
• оплата – 15,18 злотих нетто /год (більше 140 відпрацьованих годин на місяць)
• графік роботи 2 - 3 зміни , робота по 8-12 год/день
• можлива робота в вихідні дні
• в місяць гарантовано 210-240 годин
• можлива виплата авансів (одноразово)
• зарплата від 15-20 числа кожного місяця без затримок
• Особи до 26 років не платять податок Pit 17%
ПРОЖИВАННЯ:
• 200 злотих (вираховується і зарплати)
• хостел з усіма зручностями
• кімнати для 2х осіб загальна кухня,туалет,ванна
• відстань до роботи – до 3 км (можна дійти пішки)
Якщо вас не влаштовує житло від роботодавця, можна винаймати власне.
ОФОРМЛЕННЯ:
• офіційне оформлення по Umowa zlecenie
• працівники проходять медичний огляд та інструктаж з охорони праці
• надається новий робочий одяг
• роботодавець виготовляє КАРТИ БОБИТУ та ВОЄВОДСЬКІ ЗАПРОШЕННЯ
ВИМОГИ ДО КАНДИДАТА
• вік від 18 до 50 років
• готовність працювати в температурному режимі від 25- 30 градусів
• вітається досвід роботи
МІСЦЕ РОБОТИ:
• Стальова Воля
Детально за Номером: 0674674725 Людмила
Wszystkie oferty od "Work Life Михайло" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 2.2K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.