Оператор на виробництві, комірник
Коротко про основне
Заробітна плата 21500-29300 крон/міс нетто (в сер. 33000-45000 грн);
Робота в 3 зміни по 8 год/день;
Офіційне працевлаштування за договором;
Проживання безкоштовно;
Острава.
Заробітня плата:
• Базова: 132,95 крон нетто/год = від 21500CZK до 29300CZK netto місяць
• Доплата за відвідуваність (1000 крон).
• Середня зарплата складає 135 крон/год.
• Можна брати 2 рази аванси !
Графік роботи:
Гарантовано 165 год/міс.
• 8 год/день (7,5 год роботи);
• робота в 3 зміни: ранок, день, ніч;
• можлива понаднормова робота у вихідні.
Обов'язки:
• Оператор виробництва: автомобілебудування, складання деталей кондиціонерів, вентиляторів та кондиціонерів для автомобілів.
• Комірник: складання та зберігання готової продукції.
Проживання:
• житло надається безкоштовно;
• гарні умови, по 2-3 людини в кімнаті;
• є все необхідне для життя та відпочинку, WI-FI, холодильник;
Є компенсація за своє житло!
ДОДАТКОВІ УМОВИ
Роботодавець надає талони для безкоштовного харчування.
• Поліклініка – 10 хв. пішки,
аптека – 10 хв. пішки,
магазин – 5 хв. пішки,
ресторан – 5 хв. пішки.
Місце роботи
Острава.
Для реєстрації на вакансію телефонуйте за номером: +380733337359 - Менеджер Марта (Viber I Telegram)
Ліцензія Міністерства соціальної політики України 223 від 15.02.2019
Остерігайтесь шахраїв, за працевлаштуванням та оформленням документів звертайтесь до офіційних представників
!!!Перевага надається шукачам, що телефонують за номером вказаним у оголошенні!!!
Wszystkie oferty od "EuropeServiceINTERNATIONAL" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 6.1K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.