*СКЛАД АВТО-ЗАПЧАСТИН INTER CARS*
*Опис проекту* : складська робота у зберіганні , переміщені мілких автозапчастин
*Місто роботи* : Закрочим (40 км від Варшави)
*Проживання* : Новий двір Мазовецький
*Оформлення* : Новий двір Мазовецький / Варшава ( на вибір )
*Працевлаштування по* : БІО / ВІЗА / КАРТА ПОБУТУ
*Треба працівники* : пари та чоловіки до 45 років
*Суть роботи* :
- підготовка замовлення;
- Упаковка замовлень;
- робота з портативним сканером;
- інвентаризаційні роботи;
- контроль порядку на складі;
- управління складськими запасами;
- підготовка та контроль за належним зберіганням товарів.
*Ставка* : 17,5 зл нетто + премії до 300 зл
*Середня заробітна плата* : 3 800 зл нетто
*Виплата зарплати* : з 10 по 15е число кожного наступного місяця на банківську картку. Якщо картки немає - допомагаємо відкрити
*Трудовий договір* - Umowa o pracę
*Аванс* : через 14 відпрацьованих днів можна взяти 200-300 зл авансу.
*Графік* : 5 днів , з 06:00-14:00; 14:00-22:00; 22:00-06:00. Нічна зміна за графіком, зазвичай не частіше 1 разу на місяць. 168-200 годин
Робочий одяг та взуття надає фірма безкоштовно
*Житло*: 450 зл ком. послуги
*Доплата за власне житло* : 300 зл
*Умови житла* :
- Сімейні пари: живуть по 2 пари в кімнаті.
- Для окремих осіб, житло по 3-4 людей в кімнаті.
Є всі умови для комфортного проживання : ванна, душ, побутова техніка ( пральна машинка, холодильник і тд )
*Доїзд до роботи* : робочим автобусом
(pointer) ТРЕБА ПАРИ, ЧОЛОВІКИ ДО 45 РОКІВ
✅ ОФОРМЛЕННЯ У М. ВАРШАВА / НОВИЙ ДВІР 10.02
НА ЖИТЛО МОЖНА ПРИЇХАТИ З 10.02
0932702425
Wszystkie oferty od "Aloha People" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 923
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.