🔥 Склад автозапчастин🔥10км від Праги/Чоловіки/житло БЕЗКОШТОВНЕ 💌
- 1400 $
- Republika Czeska (Praga)
- 07-03-2023
Bez doświadczenia
Z zakwaterowaniem
Stała praca
Bez języka
Paszport biometryczny
Dla mężczyzn☎️☎️ПИШІТЬ НА ВАЙБЕР +420723960714
Безкоштовна вакансія
🔽🔽Склад автозапчастин (0148)
🥰ДЛЯ КОГО ВАКАНСІЯ:
• потрібні #чоловіки до 45 років
• документи: чеська віза (в т.ч. толерантності), паспорт країни ЕС, тривалий побут
• знання мови: не вимагається
• досвід роботи: не вимагається
🔥Обов’язки: збір автозапчастин за накладною (диски, акумулятори, мотори та ін.)
💞Мізцерозташування: #Brandýs nad Labem (10 км від Праги)
ПРОПОНУЄМО:
🫶Оплата:
• 120 CZK на годину (нетто); середня з/п за повний місяць (без надгодин): 22 роб. дні * 1380 CZK за роб. день = 30 360 CZK (1366$);
Проживання:
• надається роботодавцем🩷🩷🩷 БЕЗКОШТОВНО🩷🩷🩷
Графік:
• 1 зміна по 12 годин (07:00-19:00) 5 днів на тиждень
• обідня перерва: 30 хвилин (не оплачувана)
Також роботодавець ГАРАНТУЄ: 💟
• Офіційне працевлаштування згідно законодавства Чехії
• Вчасну виплату заробітної плати
• Щотижневі аванси в розмірі 1000 CZK
• Сплату всіх державних податків за працівника
• Безкоштовне оформлення всіх документів працівника, необхідних для працевлаштування
• Допомога та консультація в оформленні віз толерантності (за необхідністю)
• Забезпечення організованного підвозу працівників до місця роботи та проживання 🩵БЕЗКОШТОВНО🩵
Що потрібно для працевлаштування?
Фотографія або сканкопія:
• першої сторінки закордонного паспорту та візи/чеської карти;
☎️ПИШІТЬ НА ВАЙБЕР +420723960714
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 3.9K
