Пакувальник брендового одягу для жінок
- Договорная €
- Polska
- 03-04-2019
Osoba kontaktowa: Alina
Робота для жінок в компанію H&M , що є одним із найбільших виробників брендового одягу у світі.
Обов’язки
До основних обов’язків ЖІНОК належить пакування одягу з полиць складу, комплектація замовлень згідно зі списком та висилання замовлень. В процесі роботи передбачено використання сканеру.
Зарплата
- зарплата гарантовано – 11 злотих нетто/год
- можлива виплата премії після відпрацювання виробничої норми
- графік роботи – 3 зміни по 8-12 годин
- можлива робота у вихідні (залежно від графіку)
Проживання
- безкоштовне
- кімнати для 4 чоловік
- помешкання облаштовано необхідною побутовою технікою
- працівник має можливість отримати компенсацію за самостійно орендоване житло (якщо особа повертається на проект повторно)
Оформлення
- офіційне оформлення по Umowa zlecenia
- працівники проходять медичний огляд та інструктаж з охорони праці (безкоштовно)
- роботодавець надає новий робочий одяг
Місце роботи - м. Gądki (біля Познаня)
Довозимо зі Львова групою, оскільки наш філіал є в Львові також, то вас зустріне і посадить на автобус наш координатор. Якщо не зручно в Львів їхати - даємо маршрутний ліст і номер польського координатора і супроводжуємо постійно.
Якщо є питання, хочете отримати сертифікат, ліцензію (№1074), інші вакансії, фото житла, зустрітися особисто - телефонуйте, оскільки міст не багато +380672356441 (вайбер є) .Офіси Києві, Львові, Одесі, Варшаві, працюємо дистанційно з усією Україною ! ️! ️!
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 533





