Руководитель сети интернет-магазинов набирает в свою команду менеджеров структурного подразделения. Компания предлагает возможность работать в домашней обстановке ,в любое удобное для вас время. Вы работаете по свободному графику и имеете возможность полностью планировать и регулировать свой рабочий процесс. Возможно совмещение с учёбой, работой, декретным отпуском. Прежде чем приступить, проводится бесплатное обучение ( 3-5 дней),у вас будет пробный период ,если что-то Вас не устроит,то вы сможете выйти из проекта в любое время ,не потратив при этом ни копейки. Команда набирается из 5 человек,если на данном этапе Вас все устраивает, то долго не раздумывайте.
Требования:
- наличие ПК или смартфона со скоростным интернетом
- грамотная речь
- умение с лёгкостью устанавливать контакт
- дисциплинированность и честность
- Свободное время от 2- 5 часов в день
- желание учиться и обучаться
Обязанности:
- консультировать клиентов и отвечать на вопросы в чатах
-расширение клиентской базы
-обработка заявок
- работа с электронной почтой, рассылки
Условия и график работы:
- тебе не нужно работать в офисе, соблюдать дресскод и тратить время на дорогу.
-тебе не нужно делать холодные звонки и навязывать услуги. Работа с клиентами ведётся посредством переписки в мессенджерах.
- у нас доверительная атмосфера. В основе корпоративной культуры лежит взаимопомощь.
- заработная плата на банковскую карту
-вводное обучение и инструктаж, затем полная поддержка работодателя.
Для быстрого ответа пишите на Вайбер
Wszystkie oferty od "ФОП Царенко Д.О." ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 26.7K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.