Заработная плата:
- Тип договора: Umowa Zlecenie
- Ставка: 18.43 нетто/час. Ставка для студентов - 23.5 нетто/час
- Премии нет. Зарплата до 15 числа каждого месяца.
График:
- 5-6 дней в неделю, по 8 или 12 часов, в 3 смены (начало работы 06/14/22). В месяц можна работать от 260-280часов. Можна выбрать в начале график 8 или 12 часов (потом нельзя изменить).
- Перерывы - каждые 2 часа по 5-10 минут. Большой на 20 минут.
- Можно работать в выходные дни при загруженности производства, в воскресенье по согласованию с лидерами.
Проживание:
Предоставляется бесплатно, но с оплатой коммунальных услуг 250 зл нетто. Доплата за свое жилье - 300 зл нетто, на карту которой можно расплатиться в продуктовых магазинах.
Как добраться до работы: можно доехать городским транспортом. Остановки можно взять у рекрутера или координатора проекта при заселении и выходе на работу. Доезд до работы: 110-160 злотых по стороне работника за билет и не возвращается.
Обязанности работника:
Есть 15 этапов сборки элемента, на каждом добавляется новая деталь. Женщины попадают на первые 3-5 этапов (более легкая работа).
Работа стоя и подъем элементов весом до 13 кг.
Отдельные процессы по сборке более мелких элементов. Сборка систем рулевого управления. Монтаж колонн, планок, систем безопасности.
Визуальный осмотр/контроль компонентов. Информирование о браках.
Обеспечение электроснабжения производственной линии. Обслуживание производственных машин. Поддержание в чистоте рабочего места.
Город работы: Bielsko-Biała
Wszystkie oferty od "Максим JL Agency" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 2.8K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.