Nabór kucharzy do restauracji dużych sieci hotelowych w Holandii, takich jak Van der Valk, Fletcher, Roompot, Ibis Styles, Campveerse toren, Secret Garden,
Kucharz - Chef de Partie - jeden z podstawowych zawodów w kulinarii.
Krótko o głównym
💵 Wynagrodzenie 11.75-13.00 euro netto;
💵 1600-1900 euro miesięcznie (średnio 64000-76000 UAH);
📈 Praca min. 38 godzin tygodniowo;
👬 Dla mężczyzn, kobiet, par do 40 lat;
📜 Numer BSN i naklejka IND;
🤝 Oficjalne zatrudnienie;
🏠 Zakwaterowanie głównie bezpłatne;
📍 różne lokalizacje w Holandii.
📅NAJBLIŻSZE WYJAZDY
przyjazd pod kandydata
🗂 WYMAGANIA
● mężczyźni, kobiety, pary;
● wiek 18-40 lat;
● osoby, które już znajdują się w Holandii i mają numer BSN i naklejkę IND;
● minimum 2 lata doświadczenia na stanowisku kucharza;
● znajomość języka angielskiego co najmniej na poziomie b1;
● zorganizowanie;
● do zatwierdzenia kandydata wymagane CV w języku angielskim.
💳 WYNAGRODZENIE
● Stawka 11.75-13 euro netto;
● Możliwe nadgodziny - wynagrodzenie za nadgodziny 120%, w weekendy wynagrodzenie 125%;
● Koszt biletów za przyjazd pokrywany przez pracodawcę (do 100 euro za przedłożenie zakupionego biletu).
📈 Grafik pracy
● Pełny etat (minimum 38 godzin tygodniowo z możliwością dodatkowych godzin).
Około 150 godzin miesięcznie.
📜 OBOWIĄZKI
Kucharz odpowiada za zarządzanie jednym działem, przygotowanie określonych potraw, receptur lub pracę technik.
🏠 Zakwaterowanie
● zapewniony pokój w hotelu, w którym będzie odbywać się praca, komfortowe warunki;
● zakwaterowanie, które jest zapewnione (głównie bezpłatnie).
ℹ️ DODATKOWE WARUNKI
Oferujemy:
• praca w międzynarodowym zespole;
• wysokie wynagrodzenie;
• praca w dużej sieci hoteli w Holandii;
• umowa o pracę zgodnie z prawem Holandii.
📍Miejsce pracy
różne lokalizacje w Holandii.
Wszystkie oferty od "Personal Work Юрій" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 70.1K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.