Разнорабочий на производство мягкой мебели
Место работы - город Kobyla Góra (80 км от Вроцлава)
Мужчины, пары до 45 лет
Ставка: 18 zł/час netto
Задачи:
• Подготавливать и собирать необходимый материал для начала рабочего процесса
• Крепить элементы к деревянным конструкциям
• Наполнять поролоном в соответствии с рисунком
• Раскраивать мебельные ткани и складывать вырезанные элементы
• Вносить информацию о готовых изделиях в систему
• Обивать каркасы с подкладкой в соответствии с качеством и техническими требованиями
• Заниматься монтажом готовой продукции
• Соблюдать чистоту и порядок на рабочем месте
• Сканировать готовую мебель в системе
• Упаковывать готовую продукцию (мягкая мебель)
• Контролировать качество
• Транспортировать товар на склад
Условия работы и жилья:
• Ставка: 18 zł/час netto, для студентов - 22,80 zł/час netto
• График: Пн.-Сб. посменно:
I смена: 6:00-15:00
II смена: 15:00-3:00
• Рабочих часов в месяц: 200-280.
• Проживание: 500 zł, в пешей доступности к работе. Двухэтажные домики по 2 комнаты на этаже: 2 человека в комнате, 4 человека в доме. 2 санузла, гостиная с телевизором, отдельная кухня и дворик с садовой мебелью. Просьба брать своё постельное бельё.
• Рабочая одежда: бесплатно
• Медосмотр: бесплатно
• Условия на предприятии: есть раздевалки, кухня, курилка.
Требования:
• Умение работать в коллективе
• Соблюдение техники безопасности
• Опыт и знание языка не обязательны
Просьба писать и звонить в Viber или WhatsApp так как иногда бывают проблеми со связью (спасибо)
Wszystkie oferty od "Андрей Работа в странах Европы" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 1.1K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.