🟩Працівник складу (сортування пляшок та ящиків з напоями)
- 13 €
- Niemcy (Frankfurt nad Menem)
- 28-07-2023
te5 obserwujących🟩Вакансія платна❗️
🟩ФОП «Infinity work”
Колібабчук Любов Олегівна
❗️(Для перевірки на офіційному сайті, код: 3564709420)❗️
🟩 НІМЕЧЧИНА🇩🇪
ШУКАЄМО КАНДИДАТУ ІЗ ЗАХИСТОМ У ІНШОМУ ЛАНДІ
🟩Працівник складу (сортування пляшок та ящиків з напоями)
🟩 м.Ашерслебен
🟩 Німецький контракт
🟩Чоловіків, до 45 років, закордонний паспорт. з тимчасовим захистом у Німеччині у будь-якому регіоні.
Початок роботи після отримання всіх необхідних документів (до тижня від приїзду)
🟩Ставка: 13 євро брутто/година (ставка нетто може бути різною, залежить від віку, кількості дітей, податкового класу).
ЗП до 15 числа кожного місяця
🟩Робота для чоловіків включає сортування ящиків з напоями, укладання ящиків на піддони та їх транспортування за допомогою "візка для піддонів". Робота зовні та всередині.
(time)Графік: 8-11 годин на день плюс перерва, одна зміна - ранкова, початок зміни о 6:00 ранку, з понеділка по п'ятницю + можливо по суботах (макс. 210 годин на місяць; можливі дві зміни - ранкова 6:00 - 16:00, 02:00) Перерва – оплачується лише 15 хвилин перерви (8год – 30 хвилин перерви, 9ч – 45 хвилин перерви, 10ч – 1ч перерви).
🏡Проживання приблизно в 1-3 км від місця роботи (вартість 150 євро/місяць + депозит 210 євро, розподіляється на 3 внески по 70 євро кожен, депозит повертається у разі відсутності шкоди), квартири 2-3 кімнатні, кімнати на 2-4 особи, обладнані шафою та ліжко. Кухня та ванна кімната загальні - пральна машина, холодильник. Номери закриті на ключ.
🟩 Доїзд до місця роботи самостійно, координатор зустрічає на місці після приїзду.
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 6.3K
