Місце роботи - місто Niepruszewo (25 км від Poznań)
Оформлення - місто Познань
Чоловіки до 45 років
Ставка: 20,00-23,50 zł/год netto
Ставка для студента: 23, 50 zł/год netto
Робочих годин на місяць: 280
Щомісячна вартість проживання 450 zł
Завдання:
(більшість процесів автоматизовані)
- Завантаження стрейч-рулонів у машину за допомогою спеціального обладнання (не вимагає фізичної сили).
- Завантаження сировини і збір готової продукції.
- Зоровий контроль якості готової продукції.
- Підтримка чистоти і порядку на виробничій лінії.
Умови роботи та житла:
- Ставка: 20,00 zł/год netto, ставка для студента - 23,50 zł/год netto. Можливе підвищення ставки від якості роботи і відвідуваності до 22,00 zł/год netto і 25,50 zł/год netto для студентів.
- Графік роботи: Пн.-Пт. по 12 годин, можливі робочі суботи. Дві зміни:
I зміна: 7:00-19:00
ІІ зміна: 19:00-7:00
- Середній наробіток на місяць: 280 годин.
- Проживання: 450 zł.
- Вартість проживання для студентів: 450 zł.
Хостел 2-3 людини в кімнаті. Прохання брати свою постільну білизну. Від житла до роботи 10-15 хвилин пішки. Є можливість взяти велосипед у господині хостелу.
- Компенсація за своє житло: є, до 300 zł (при відпрацюванні 200 годин, якщо менше - 1,5 zł за годину).
- Робочий одяг: свій (штани і кофта), взуття із залізним носом.
Є можливість купити спецодяг на місці: 120 zł із зп
- Медогляд: безкоштовно при відпрацюванні місяця (до 350 zł з першої зарплати)
Вимоги:
- Можна без досвіду роботи і знання мови.
- Уміння працювати в команді.
З питань, що стосуються вакансії прохання звертатися у Viber, Telegram або Whatsapp +48(792)412-938
Wszystkie oferty od "Recruter__PL" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 270
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.