Миття заводи/Утена/нічні зміни/2-х разове харчування від 1000 євро
- 1000-1500 €
- Litwa (Uciana)
BIOVELA | Робота на процесі миття заводу та обладнання
Жінки до 55
Литва, Utena
Заробітня плата
Базова ставка 4 євро нетто/година, але за рахунок того, що це робота практично повністю в нічні години, більшість зміни люди заробляють 6 євро нетто/годину.
При стандартному графіку зарплата близько 1000 євро нетто, при виході на додаткові зміни є можливість отримувати до 1500 євро нетто.
Опис вакансії
Робота на заводі з виробництва м'яса, ковбас, сосисок та інших м'ясних продуктів.
Робота на процесі миття заводу та обладнання все миється за допомогою шланга, пластикові ящики миються в спеціальній машині для стерилізації.
Яких кандидатів шукаємо:
Будь-які документи крім карт побуту та віз, на місці всім роблять тимчасовий захист, обов'язково має бути АБО активна біометрія (мінімум 2 місяці) АБО на момент початку війни людина мала прибувати в Україні.
Одяг: видається повний комплект одягу.
Температура від 12 градусів.
Графік роботи
зміни по 10-11 годин, лише нічні, зміни починаючи з 19:00. Можна брати додаткові години або додаткові зміни і за рахунок цього отримувати більше зарплати.
У місяць стандартно 15 змін.
Оплата за роботу в ніч на 50% більше від стандартної ставки.
Проживання безкоштовно, кімнати по 2-3 особи.
Житло в пішій доступності від заводу.
Харчування
2-разове харчування безкоштовно на заводі + після подачі на захист (це робиться відразу після приїзду) видаються картки на покупку їжі по 20 євро на тиждень, 80 євро на місяць.
Додаткова інформація
Для груп від 6-8 осіб організовуємо транспорт із Львова, ціна 80 євро.
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 7.6K





