**Pakowanie małych zabawek do jajek czekoladowych Global Employment**
Global Employment – firma świadcząca usługi pakowania dla dużej marki znanych czekoladowych słodyczy.
🤝 Oficjalne zatrudnienie na podstawie umowy Umowa o Zlecenie;
💳 **WYNAGRODZENIE**
◈ Średnie wynagrodzenie:
3400-4700 zł/miesiąc netto; 29 000-40 000 UAH; 790-1090$.
◈ 18.98 zł/godz. netto - stawka;
◈ 23.50 zł/godz. netto - stawka od 18 do 26 lat (dokładne ustalenia).
◈ Istnieje możliwość zaliczki.
📈 **GRAFIK PRACY
◈ Praca 5 dni w tygodniu;
◈ Praca po 8-10 godzin dziennie (w zależności od wielkości zamówień);
◈ Praca tylko na dniówki (06:00-14:00, 14:00-22:00);
◈ Jedna przerwa, 20 minut;
◈ Średnia liczba godzin pracy w miesiącu: 180-200.
📜 **OBOWIĄZKI**
Praca polega na prostych pomocniczych czynnościach przy pakowaniu zabawek na linii produkcyjnej:
◈ pracownicy powinni jednocześnie brać po dwa elementy zabawki i umieszczać je w specjalnych formach, które przemieszczają się na linii produkcyjnej;
◈ możliwe, że przed umieszczeniem dwóch elementów pracownik musi je wcześniej „przygotować” - na przykład owinąć kawałkiem papieru z instrukcją za pomocą krótkiego sznurka;
◈ możliwa również praca przy odbiorze gotowych produktów z linii, wizualnej kontroli jakości i pakowaniu w pudełka;
◈ praca głównie siedząca.
🏠 **ZAKWATEROWANIE**
◈ zapewniane przez pracodawcę;
◈ pracownicy mieszkają w hostelach, domach, mieszkaniach;
◈ dobre warunki, w pokoju mieszka 3-4 osoby;
◈ dostępne wszystko, co potrzebne do życia i odpoczynku, WI-FI, lodówka.
ℹ️ **DODATKOWE WARUNKI**
◈ Brak szkodliwych czynników. Praca przeprowadzana zgodnie z zasadami bezpieczeństwa.
◈ W fabryce panuje temperatura pokojowa.
◈ Pracownicy będą mieszkać i pracować w Rawie Mazowieckiej. Wśród lokalnych atrakcji warto wspomnieć starożytny gotycki zamek, rzekę Rawkę i zatokę Tatarską, a także pomnik przyrody Rawka.
◈ Wyżywienie na własny koszt.
Po więcej szczegółowych informacji zadzwoń:
+38073 333 83 92 (Viber,telegram) Ania
Wszystkie oferty od "Personal Work Аня" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 6.5K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.