💳 **WYNAGRODZENIE**
◈ 20 zł/godz. netto;
◈ stawka 24,50 zł/godz. netto – dla osób w wieku 18-26 lat (do sprecyzowania);
◈ możliwość indywidualnej premii od brygadzisty za wysoką jakość pracy.
📈 **GRAFIK PRACY**
◈ w czasie szkolenia 8 godz., później 12 godz./dzień
◈ 2-3 zmiany;
◈
◈ dni w tygodniu;
◈ godziny pracy/miesiąc.
📜 **OBOWIĄZKI**
◈ praca obejmuje montaż komponentów foteli samochodowych;
◈ montaż gotowych siedzisk;
◈ proste prace, które nie wymagają specjalnych umiejętności lub pracy przy maszynie;
◈ w zakładzie są ukraińscy liderzy, którzy pomagają szybko przejść szkolenie;
◈ montaż podstaw podłokietników od zera, obijanie górnej części podłokietnika materiałem;
◈ naciąganie pokrowców na zagłówki i ich prasowanie;
◈ naciąganie, tapicerowanie, czyszczenie i kontrola jakości walików drzwiowych.
🏠 **ZAKWATEROWANIE**
◈ zapewnione przez pracodawcę;
◈ 12 zł/dzień, potrącane z wynagrodzenia; 360-372 zł/miesiąc;
◈ pracownicy mieszkają w domach, mieszkaniach;
◈ dobre warunki, w pokoju mieszka 3-4 osoby;
◈ jest wszystko, co potrzebne do życia i wypoczynku, WI-FI, lodówka;
◈ pary żyją razem (po 2 pary w pokoju);
◈ dopłata za własne mieszkanie 200 zł na miesiąc.
ℹ️ **DODATKOWE WARUNKI**
◈ na zakładzie jest tania stołówka dla pracowników, pełen obiad z dwóch dań kosztuje 12 zł.;
◈ dojazd do pracy: lokalnym transportem na własny koszt, bilet miesięczny kosztuje 100 zł;
◈ odzież robocza: płatna, koszt zależy od indywidualnych preferencji pracownika.
📍 **MIEJSCE PRACY**
◈ Bielsko-Biała (Bielsko-Biała, 60 km od Katowic).
Wszystkie oferty od "Personal work Яна" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 3.7K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.