*Працівник на виробництво аксесуарів Топових марок автомобілів 🔥🚗
LYS FUSION*
Для жінок до 55 років
Lys Fusion Poland - компанія автомобільної промисловості, що динамічно розвивається. Завод виготовляє аксесуари для автомобільної промисловості марок Volkswagen, BMW, Fiat, Ford, Skoda.
Завод розташований в Істебні в горах (Бескід-Сленськи). У селищі є магазини. Дістатися з Істебни до Вісли можна місцевим автобусом. У цьому районі багато гірських стежок.
Виробничий цех чистий та просторий, температура нормальна (тепло та взимку). Без пилу, інших запахів чи шкідливих факторів. Дуже добрі умови. Їдальня, вбиральні та весь виробничий цех: чисті, акуратні, нові. Кожному співробітнику надається шафка для спецодягу, яку він отримує від замовника в перший день роботи. У їдальні працюють торгові автомати з їжею та напоями.
Місто: Istebna (50 km від Бельсько-Бяла)
Обов'язки:
- встановлення простих алюмінієвих елементів (ручки дверей автомобіля);
- упаковка продукції;
- турбота про якість продукції відповідно до чинних стандартів;
- виконання виробничих завдань відповідно до чинних інструкцій;
- Підтримка чистоти на робочому місці;
- Виконання робіт відповідно до посадової документації;
- догляд за довіреним майном;
- Проведення візуального контролю якості напівфабрикатів / виробів, що випускаються.
Графік роботи: по 12 годин на 2 зміни 7-19-7
Ставка: 18,98 нетто – 23,50 брутто
Житло: 350 зл на місяць
Доплата за своє житло: 300 злотих
САМО ЖИТЛО ЗНАХОДИТИСЯ НЕДЛЕКО ВІД ЗАВОДУ (10 ХВИЛИН )!!!*
Wszystkie oferty od "Well_Work_Service" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 598
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.