Рестораны китайской кухни
- 1200 €
- Belgia (Bruksela)
2 obserwujących- РЕСТОРАНЫ КИТАЙСКОЙ КУХНИ!
ПО польским визам или биометрический паспорт, id карты, паспорт ЕС.
Вансии в такие страны: - Австрия
- Бельгия
- Германия
- Зарплата:
1-й месяц оплата 1000 €
2-й месяц аплата 1100 €
3-й месяц оплата 1200 €
Затем на постоянной основе оплата 1200 €.
Работа в сети известных китайских Ресторанов .Помощники на кухню:
- посудомойки
- работники в зал(официанты)
- бармены
Обязанности помощника на кухне:
-Помощь поварам:чистка, нарезкаовощей и фруктов,выкладка продуктов.
- мытье кухонной посуды,
- прием кухонного товара(продуктов)
- мытье полов
- полная уборка кухни, поддержание кухни в чистоте.На должность посудомойщиков набирают только мужчин молодых парней.
описание :
- мытье тарелок и приборов из зала,
- мытье кухонной посуды,
- прием товара на кухню и бар, груз товара.Обязанности официанта:☕
- обслуживание столиков:
- вынос напитков, чай,кофе и т.д.
- готовые блюда, которые люди заказывают на барах .
- уборка столиков, грязной посуды.
- вытирание приборов.
- нарезка фруктов, овощей.
- приготовление дессертов, желе, муссов.
- уборка зала, поддержания зала в чистоте.
- мытье туалета.Обязанности бармену:
- приготовление 20 видов коктейлей (обучение на месте), коктейли по сложности не тяжелые.
- приготовление различных напитков: кофе, чай, соки, фреши, смузи.
- прием товара, сортировка товара, перемещение товара со склада. - жилье предоставляется бесплатно. Условия проживания очень хорошие, в комнате размещают по 2-3человека.
- семейные пары размещают в отдельной комнате.
- обычно комнаты размещены в отеле над рестораном или в 5-20 минутах ходьбы от места работы.
- Питание 3-х разовое предоставляют бесплатно. Есть разрешается все, что есть на шведских столах.
- График работы с 11.00 до 15.00 , с17.00до 23.00.
- есть 6 мест для девушек (женщин) до 45 лет в Австрию( готовка еды, уборка , мытье посуды)
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 11.3K
