**Pracownik w sieci sklepów MAKRO (METRO)**
MAKRO (METRO) - sieć hurtowych sklepów.
**KRÓTKO O NAJWAŻNIEJSZYM**
💵 Wynagrodzenie 120 koron/godz.;
💵 31000 koron/miesiąc; 46000 UAH; 1400$;
📈 Praca 10 godzin dziennie;
👬 Dla kobiet, mężczyzn i par do 40 roku życia;
📜 Czeska wiza;
🤝 Oficjalne zatrudnienie;
🏠 Zakwaterowanie 130 koron/doba;
📍 Praha, Hradec Králové, Zlín, Olomouc, Brno, Usti nad Labem, Pruhonice, České Budějovice, Stodůlky (Czechy).
💳 **WYNAGRODZENIE**
◈ Średnie wynagrodzenie:
31000 koron/miesiąc; 46000 UAH; 1400$.
◈120 koron/godz – stawka.
◈ Po pierwszym przepracowanym tygodniu wypłacana jest zaliczka w wysokości 1000 koron raz w tygodniu, do pierwszej pensji.
📈 **GRAFIK PRACY**
◈ od poniedziałku do soboty;
◈ od 20:00 do 6:00;
◈ zmiany nocne;
◈ dwa posiłki po 30 minut;
◈ orientacyjnie 260 godzin miesięcznie.
📜 **OBOWIĄZKI**
Picker:
◈ Zbieranie hurtowych zamówień za pomocą skanera-nadlonnika (trzeba trochę rozumieć technikę, drobny druk) na palety lub «wózek».
◈ Wykładanie towaru na półki (w razie potrzeby). Produkty spożywcze, chemia gospodarcza.
🏠 **ZAKWATEROWANIE**
◈ zapewniane przez pracodawcę;
◈ opłaty komunalne 130 koron na dobę;
◈ pracownicy mieszkają w akademiku;
◈ dobre warunki, w pokoju mieszkają 2-4 osoby;
◈ wi fi, toaleta, prysznic, pralka, kuchnia, mikrofalówka, lodówka, niezbędne naczynia, tekstylia pościelowe (poduszki, kołdry);
◈ pary małżeńskie - 2 osoby w pokoju.
📍 **MIEJSCE PRACY**
◈ Praha, Hradec Králové, Zlín, Olomouc, Brno, Usti nad Labem, Pruhonice, České Budějovice, Stodůlky (Czechy).
Wszystkie oferty od "PW - Personal Work" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 4.8K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.