Требуется управляющий на ферму в Англии Поместье/ферма - 150 акров, 15 человек в подчинении (рабочие, ветеринары) Работодатель редко бывает на ферме. Условия: зарплата от 50 000 фунтов стерлингов в год, проживание - в отдельной квартире, официальное трудоустройство, график 5/2 плавающий с 9. 00 до 18. 00 Требования: Рассматриваются только русскоговорящие кандидаты с правом работы в Великобритании (Европейский паспорт – Прибалтика, Болгария и т. д. или те, кто уже получил документы на право жить и работать в Великобритании) . На ферме выращивается пшеница, есть конюшня, 90 кур, утки, бараны, 5 коров, огород для внутреннего пользования. Ферма производит продукцию для себя и сейчас они хотят выйти на рынок со своей продукцией и будет еще управляющий, который этим будет заниматься.
Wszystkie oferty od "Vorcorci word" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 2.7K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.
Użytkownicy często wyszukują również w tych miastach:
Praca в Londynie → 15462 Praca в Manchesterze → 1415 Praca в Bristolu → 483 Praca в Liverpoolu → 449 Praca в Birmingham → 342 Praca в Derby → 336 Praca в Oksfordzie → 235
от 1600+% $
Indyk
KENjob
Agencja
gorący oferty
gorący
1800 $
Norwegia
Lviv Croissants
bezpośredni pracodawca
от 1600-2000 +% $
Indyk
KENjob
Agencja
1900 €
Niemcy
Group Working
Agencja
6000 zł (złotych)
Polska
RBK Litva
Agencja
1400-1800 €
Niemcy
Nordscan HR OÜ
Agencja
Nie przegap ofert pracy w Anglii
Subskrybuj nasz kanał Telegram https://t.me/+vm4rMczaujA0MDk6
