Домробітниця
Площа будинку 400 кв.м. Проживають 2 дорослих і 2 дітей (дівчатка двійнята по 5 років). Роботодавці понад 25 років тому переїхали до Японії, інтернаціональна сім'я, українську погано розуміють, знають російську.
Місце роботи: Японія, Саппоро (Хоккайдо)
Графік: 6/1, з 9:00 до 18:00
Річний контракт. Проживання в окремій квартирі.
Випробувальний термін для кандидата (повністю оплачуваний) буде проходити в серпні (1 місяць) на Кіпрі
Якщо випробувальний термін пройде успішно, тоді роботодавці відкривають робочу візу, страховка і тд.
Виліт до Японії з вересня
Заробітна плата: 3 000 євро на місяць
Обов'язки: прибирання будинку, догляд за гардеробом ( прання, прасування, виведення звичайних плям, підготовка до хімчистки, догляд за взуттям та аксесуарами), приготування звичайної їжі для сім'ї (без подачі страв та без сервірування столу).
Вимоги: з досвідом роботи в сім'ях, розуміється на техніці Miele, відповідальна, самостійна, вміє доглядати гардероб, вміє організувати правильно свій день та робочий процес, вік 30-50 років.
Для кандидатів без досвіду роботи в сім'ях, для отримання роботи, пропонуємо пройти курс від нашого агентства.
З питань співпраці дзвоніть! Резюме не читаємо.
Агенція домашнього персоналу «Світ Сім'ї»
Адреса нашого офісу: м. Київ, м. Контрактова площа, вул. Верхній Вал 4А.
Працюємо з 9.00 до 18.00 (з понеділка до п’ятниці)
Тел:
067−170−14−34 (Viber, Telegram)
050−081−33−63 (Viber, WhatsApp)
Сайт: f-world.com.ua/work/
Підписуйтесь на нашу сторінку до фейсбуку:
https://www.facebook.com/profile.php?id=61551205103392
Телеграм-канал: https://t.me/+_GFnh_AWv-QyMDg6
Wszystkie oferty od "Мир Семьи" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 14.6K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.