W celu uzyskania szczegółowych informacji prosimy o kontakt, a nasi menedżerowie udzielą konsultacji:
+46737637231 - Telegram
+447438885346 - Whatsapp
Sprawdzone agencje rekrutacyjne za granicą ITAAR Recruitment Agency Ltd:
Numer Firmy 12549618
Nasze gwarancje:
- Ponad 4 lata doświadczenia na rynku rekrutacyjnym
- Licencja na rekrutację
- Ponad 70000 klientów zatrudnionych
- Członek REC (Konfederacji Rekrutacji i Zatrudnienia)
Dyrektor:
Maria Emate
Dane kontaktowe:
144 Loughton Way, Buckhurst Hill, Anglia, IG9 6AR
Znajomość języka angielskiego: nie wymagana
Znajomość języka chińskiego: nie wymagana
Wynagrodzenie: ~$2800
Wymagania dla kandydatów:
Surowy warunek: Nasze restauracje zakazują świadczenia wszelkich usług erotycznych i seksualnych. Jakiekolwiek naruszenie tej zasady jest poważnym przewinieniem i wiąże się z konsekwencjami.
Konsekwencje naruszenia: Natychmiastowe unieważnienie wizy pracowniczej i deportacja z Chin.
Czas trwania umowy: 6-12 miesięcy
PRZEJŚCIOWY BONUS: zabierz ze sobą przyjaciółkę i otrzymaj bilety do Tajlandii w prezencie! Zabierz 2 przyjaciółki i otrzymaj bilety do Tajlandii i na Bali. Zabierz 3 przyjaciółki i otrzymaj bilety do Tajlandii, na Bali i do Singapuru.
Pełny pakiet dokumentów
Europejska polisa ubezpieczeniowa
Zaproszenie od pracodawcy
Opiekuna mówiącego po rosyjsku
Legalne i oficjalne zatrudnienie
Wsparcie podczas okresu zatrudnienia
Pomoc fizyczna i prawna
W celu uzyskania szczegółowych informacji prosimy o kontakt, a nasi menedżerowie udzielą konsultacji:
+46737637231 - Telegram
+447438885346 - Whatsapp
Wszystkie oferty od "ITAAR Recruitment Agency LTD Vip" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 21.8K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.