Spawacz MIG/MAG / Partner nr 44
- 1000-1600 $
- Litwa
1 obserwujący
Bez doświadczenia
Z zakwaterowaniem
Stała praca
Bez języka
Paszport biometryczny
Dla mężczyzn
Dla Ukraińców
Dla Białorusinów
🔔 Spawacz MIG/MAG
nr 52.35.1
Liczba wakatów - 20
🆕Nowa oferta pracy 🆕
Budowa
🇱🇹 Litwa Kowno
Wynagrodzenie!👇
💰Stawka za godzinę: 7 euro - pierwsze 3 miesiące, 8 euro - stała pensja po okresie próbnym
💰Stawka miesięczna: 1 750 - 2 000 euro
Netto
Zaliczki - tak
Ile razy na miesiąc - 2
Mieszkanie: Zapewnione z dodatkową opłatą z pensji
Koszt mieszkania - tylko opłata za usługi komunalne 55 euro
Odzież robocza: Zapewniona bezpłatnie
Transport: Zapewniony bezpłatnie (autobus)
Narzędzie: Zapewnione bezpłatnie
📅 Grafik pracy: od poniedziałku do soboty; I zmiana: 06.00-18.00; II zmiana: 18.00-06.00; III zmiana: 23.00-06.00
Dni robocze: 5
Godziny pracy: 250 - 300; dziennie 12 godzin
📍Dla kogo: Mężczyźni 18 - 60
jakościowe spawanie metalu czarnego (5-30 mm) półautamatem.
🌐 DOKUMENTY👇
Paszport biometryczny, Paszport UE, Dokumenty czeskie (Wiza pracownicza, Karta pobytu/stałego pobytu), Dokumenty polskie (Wiza pracownicza, Karta pobytu, Karta Polaka), Karta pobytu/stałego pobytu krajów UE
Ukraińcy, Białorusini, Mołdawianie, Rumuni, Gruzini, obywatele krajów Afryki i Azji, obywatele UE
Znajomość języka: Ukraiński, Rosyjski
Informacja: Zapewniamy konsultacyjne wsparcie przez cały okres pracy.
Pomoc w organizacji wszystkich niezbędnych dokumentów do zatrudnienia (pozwolenie na pracę, wiza roczna itp.)
Posiadać zrozumienie rysunków (znaki spawalnicze, obróbka krawędzi, wypełnienie spoiny).
Po przyjeździe potrzeba zdać test spawalniczy.
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
