Miejsce pracy - miasto Lipno (105 km od Bydgoszczy)
Zadania:
- kontrola jakości surowca, pakowanie, etykietowanie
- sortowanie i pakowanie w skrzynki
- kontrola jakości gotowego produktu
Mężczyźni - wsypują surowce do pojemnika, układają skrzynki z gotowym produktem na palety
Kobiety - pracują na linii, kontrola jakości (usuwają wady na taśmie, przyklejają etykiety, pakują gotowy produkt w skrzynki)
Warunki pracy i zakwaterowania:
Stawka: 23 zł/godz. Procent premii odejmuje się od 23 złotych.
Zgodnie z tym wyliczenie procentów wygląda następująco:
Do 6% - 24,38 (stawka 23 zł/godz. + premia 1,38 zł/godz.)
10% - 25,30 (stawka 23 zł/godz. + premia 2,30 zł/godz.)
13% - 25,99 (stawka 23 zł/godz. + premia 2,99 zł/godz.)
Stawka dla studenta - 27,70 zł/godz. netto (z aktualnym i przetłumaczonym na język polski dokumentem, potwierdzającym status studenta)
Do 6% - 29,36 (stawka 27,7 zł/godz. + premia 1,66 zł/godz.)
10% - 30,47 (stawka 27,7 zł/godz. + premia 2,77 zł/godz.)
13% - 31,3 (stawka 27,7 zł/godz. + premia 3,60 zł/godz.)
Grafik: praca po 8 godzin. Jeśli zmiana poranna lub dzienna, to 4 dni robocze i 1 dzień wolny, jeśli zmiana nocna, to 4 noce robocze i 2 dni wolne (jest możliwość brania dodatkowych godzin po uzgodnieniu z brygadzistą):
I zmiana: 6:00-14:00/18:00
II zmiana: 10:00/14:00-22:00
III zmiana: 18:00/22:00-6:00
Średnia liczba przepracowanych godzin w miesiącu wynosi 160-240 godzin
Miesięczny koszt zakwaterowania - 490 zł. Dom 3-5 osób w pokoju.
Rekompensata za własne mieszkanie: 250 zł/miesiąc.
Odzież cieplna i obuwie robocze dostarczane są bezpłatnie
Warunki pracy w zakładzie:
Przerwy 15 minut. Temperatura w zakładzie od +3 do +10°C. W zakładzie znajduje się miejsce do spożywania posiłków (czajnik, kuchenka mikrofalowa)
Jest darmowy obiad.
Wszystkie oferty od "Olha JL Agency " ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 1.6K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.