Wymagania:
Gdzie pracować?
**KRÓTKO O PODSTAWOWYCH** **
💵 Wynagrodzenie 120-135Kč/godz netto;
💰 34500-42000 Kč/mies netto, 60000-72000 UAH/mies, 1450-1760 USD/mies;
📈 Praca po 12 godzin dziennie;
👬 Dla kobiet, mężczyzn i par w wieku od 17 do 45 lat;
📜 Czeska wiza/czyste biometryczne paszporty;
🏠 Zakwaterowanie 6000 koron;
📍 m. Praga.
📅 **NAJBLIŻSZE PRZYJAZDY**
Ewentualne przyjazdy codziennie
Wyjazd ze Lwowa przewoźnikiem (w każdy wtorek), lub samodzielny dojazd
🗂 **WYMAGANIA**
◈ kobiety, mężczyźni, pary;
◈ wiek od 17 do 45 lat;
◈ trzeba przejść badania lekarskie*;
◈ czeska wiza/czyste biometryczne paszporty.
💳 **WYNAGRODZENIE**
◈ 34500-42000 Kč/mies netto, 60000-72000 UAH/mies, 1450-1760 USD/mies;
◈ 120-135 koron za godzinę netto;
◈ dzienne - 120 koron, nocne 135 koron;
◈ + 50% zniżki na menu
◈ + ubezpieczenie społeczne i zdrowotne;
◈ Zaliczkowanie co tydzień!
📈 **GRAFIK PRACY**
◈ po 12 godzin (dzienne i nocne);
◈ 6 dni w tygodniu;
◈ 1 dzień wolny, można mieć 2 na życzenie.
📜 **OBOWIĄZKI**
◈ przygotowywanie potraw i innych produktów firmy;
◈ praca w kuchni restauracji fast food;
◈ utrzymywanie czystości w restauracji.
🏠 **ZAKWATEROWANIE**
◈ zapewnione przez pracodawcę;
◈ koszt 6000 koron/miesięcznie;
◈ brak dopłat za własne mieszkanie;
◈ dla par na życzenie możliwość przydzielenia osobnego pokoju;
◈ jest wszystko, co niezbędne do życia i odpoczynku, WI-FI, lodówka;
◈ dojazd: komunikacją publiczną, bilet miesięczny 550 koron płaci pracownik, niektóre restauracje są w zasięgu pieszym od zakwaterowania.
ℹ️ **DODATKOWE WARUNKI**
◈ Ubrania robocze wydawane są za darmo, obuwie własne, czarne, zamknięte, wygodne bez kolorowych pasków.
◈ *Do pracy trzeba przejść badania lekarskie - 500-874 koron płaci kandydat
◈ Kontrakt od 4 miesięcy.
Warunki pracy:
Wszystkie oferty od "Personal Work Ілля" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 5.3K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.